Работа с РВП в Москве для женщин и мужчин в 2020 году: вакансии и заработные платы

Работа с РВП в Москве

Если вас интересует работа с РВП в Москве, вакансии для иностранцев – это довольно широкий спектр предложений. У вас есть возможность устроиться по специальности или найти место, не требующее особых знаний и умений. В столице Российской Федерации всегда много работы. Увы, желающих её получить ничуть не меньше.

Цель данной статьи разобраться, есть ли в России достойные вакансии для граждан СНГ, которых в плане трудоустройства интересуют Москва и Московская область.

Перспективы столичного трудоустройства

Москва всегда влекла иностранцев. В 2017 году поток представителей ближнего зарубежья, желающих найти работу, не стал меньше. Для многих Россия – это перспектива улучшить жизнь. Выбор столицы не удивляет, так как это самый крупный мегаполис в Восточной Европе с большими возможностями, как для местных, так и для приезжих.

Плюсы

Проживание и трудоустройство в российской столице по сравнению с аналогичными городами в Европе более выгодно по следующим причинам:

  • более лояльное миграционное законодательство;
  • близость менталитетов;
  • язык, который всем понятен, благодаря советским временам;
  • много хорошо стоящих на ногах, как местных, так и иностранных предприятий и т. д.

Кризис коснулся столицы, но лишь отчасти. Она по-прежнему остаётся одним из самых перспективных и богатых городов мира.

Как найти работу в Москве иностранному гражданину можно узнать из видео, представленном ниже.

Ярмарка возможностей

Не стоит думать, что в Москве иностранцев ждут с распростёртыми объятьями. Всегда выгоднее принимать на работу своих граждан. Если, скажем, работодатель предлагает сотрудникам такие преференции, как оплату жилья, ДМС, транспортного средства и т. д., в этом плане коренные москвичи обходятся дешевле.

Если намерены получить в столице высокооплачиваемую работу, вам придётся пройти жёсткую конкуренцию и доказать, что вы профессиональнее местных жителей.

Востребованные вакансии

Если рассматривать в плане трудоустройства вакансии среднего и высшего звена, то тут соискателей, обладателей разрешения на временное проживание более всего ждут в следующих сферах:

Работа в сфере IT-технологий

Отметим, что выбирать будут не только из иностранных граждан ближнего зарубежья. Многие компании предпочитают специалистов с хорошим международным опытом. Как правило, у приезжих из СНГ его нет.

Столичные заработные платы

В Москве заработные платы выше, нежели в остальных регионах России. Иногда на одной и той же должности в столице можно зарабатывать в несколько раз больше, чем в любом из российских регионов. Заработные платы в различных сферах и на разных предприятиях сильно отличаются. Точные цифры дать сложно, так как многие российские компании всё ещё платят вознаграждение в конвертах. Что касается зарубежных работодателей, они предпочитают не обманывать налоговое Законодательство России.

Зарплата юриста в Москве

Если рассматривать заработную плату по сферам, можно приблизительно назвать следующие цифры:

  • банковская сфера – от 30 до 100 тыс. рублей, если занять один из руководящих постов, можно зарабатывать от 70 до 400 тыс. руб. в месяц;
  • юриспруденция – от 35 до 120 тыс. рублей, на руководящих должностях зарабатывают от 70 тыс. руб. и выше;
  • дизайнерское дело – от 40 до 250 тыс. рублей, для руководителей – от 100 тыс. рублей до 250 тыс. рублей;
  • информационные технологии – от 45 тыс. руб., руководящие посты – от 70 тыс. руб. и выше.

Многое зависит от трудоустроившей компании и сферы деятельности. К примеру, программисты, работающие в банковской сфере, как правило, зарабатывают меньше своих коллег в промышленности или дизайне.

Подробнее о зарплате в Москве можно узнать из видео, представленном ниже.

Если рассматривать менее престижные специальности, то и тут у многих есть возможность зарабатывать от 50 тыс. рублей и выше.

Рынок вакансий

Даже без специальности в Москве возможно трудоустроиться. Найти работу можно тремя способами:

  1. На бирже труда.
  2. Через кадровое агентство.
  3. По объявлению в газете или виртуальной доске объявлений.

Первый путь наименее перспективен, так как на биржу труда попадают только наименее востребованные варианты трудоустройства. Здесь предлагают непрестижные и низкооплачиваемые вакансии.

Обращение в кадровое агенство

Намного выгоднее заплатить деньги и обратиться к специалистам кадрового агентства, где в некоторых случаях можно найти весьма престижные варианты, которые окупаются в течение первого месяца. Это путь особенно актуален для специалистов с высокими квалификационными уровнями. Вам не придётся, будучи высококлассным инженером, работать на озеленении улиц, что вполне возможно с биржей труда.

Найти работу в Москве с добросовестными работодателями поможет кадровое агенство

Объявления на специальных сайтах и в газетах тоже пестрят реальными объявлениями о предложении вакансий. В этом случае, как повезёт, попадёте вы на добросовестного работодателя или по факту заработная плата и условия труда окажутся не столь радужными, как обещалось.

Вакансии для женщин

Женщины, приезжающие в столицу России, чтобы заработать, могут без особых усилий найти примерно такие специальности:

  • контролёр на продуктовый склад;
  • медсестра;
  • продавец-кассир;
  • сиделка;
  • складской комплектовщик;
  • продавец в кофейню и т. д.

Работа сиделкой актуальна на сегодняшний день

Для того, что получить вакансию на одну из перечисленных должностей достаточно иметь небольшой опыт работы и чтобы документы относительно регистрации в городе, были в полном порядке.

Женщинам предлагают работать в качестве нянь, сиделок, продавцов, швей и т. д. Спрос на женский труд достаточно высок. Важно учитывать, что даже при крайней востребованности в рабочих руках, большинство работодателей не будут рисковать и не возьмут на работу иностранца с просроченными или совсем не оформленными документами.

Заработная плата

Заработные платы по женским специальностям в среднем несколько ниже, чем у мужчин. К примеру, медсестра будет зарабатывать от 25 тыс. рублей. Швеям платят приблизительно 45 тыс. рублей в месяц. Заработная плата продавцов и кассиров очень часто зависит от выработки. В торговой сфере можно зарабатывать от 40 тыс. рублей и выше. У женщин с РВП и ВНЖ есть возможность устроиться в кадровые службы, бухгалтерии и экономические отделы. На рынке труда для дам есть и такие вакансии.

Вакансии для мужчин

Ещё проще устроиться в Москве мужчинам. При наличии патента, РВП или ВНЖ, можно найти место практически в любой сфере.

Если опираться на объявления, наиболее вероятно получить одну из следующих вакансий:

  • обивщик мягкой мебели;
  • мерчандайзер;
  • инженер-проектировщик;
  • электрик;
  • комплектовщик;
  • водитель такси;
  • строитель и т. д.

Вернуться к оглавлению

Вахтовый метод

Зачастую предлагают поработать вахтовым методом. Такой труд более щедро оплачивается. Многие мужчины приезжают в Москву в составе бригад. На столичных стройках они зарабатывают в несколько раз больше, чем за такую же работу платят на Родине.

Работа вахтой является самой востребованной для иностранных граждан

Если вы намереваетесь работать в столице, есть смысл поискать вакансии ещё дома. Будучи специалистом, вы можете заранее договориться о собеседовании с несколькими компаниями. Если со временем сможете подтвердить свою высокую квалификацию, вам помогут получить в Москве ВНЖ.

Необходимые документы для устройства на работу

Основанием для трудоустройства иностранца служит следующее:

Скачать миграционную карту РФ можно на нашем сайте (тыльная сторона и тыльная сторона).

Если у вас нет никакого вида регистрации, уже через неделю после пересечения границы Российской Федерации вы становитесь нарушителем миграционного законодательства.

Рабочая виза в Россию

Сложнее всего трудоустроиться тем, кто живёт в столице по визе или миграционной карточке. Первое, что необходимо получить, это патент, дающий право на работу. Обращаться за ним, как и за разрешением на проживание в стране, нужно в миграционный орган.

Всё гораздо проще у тех, кто получил РВП. С разрешением на временное проживание вы можете жить в России 3 года и трудоустраиваться наравне с местными гражданами. Примерно такие же права и у обладателей ВНЖ.

Работодатель, принимая в штат сотрудника с ВНЖ или РВП, должен внимательно отнестись к срокам документов. Кроме того, он обязан в течение трёх дней уведомить местный орган МВД о том, что принял на работу иностранца. Если этого не сделать, придётся платить штраф.

Работники российских предприятий, имеющие иностранное гражданство и трудоустроенные на основании РВП, должны ежегодно подавать в местный офис МВД уведомление специальной формы о том, где они проживают и на каком предприятии работают.

Подробнее о трудоустройстве иностранных граждан можно узнать из видео, представленном ниже.

Соблюдая миграционное законодательство страны, и справляясь со своими трудовыми обязанностями, иностранец может подать вскоре документы на ВНЖ, а затем запросить оформление российского гражданства.

РВП и разрешение на работу

Временное разрешение на проживание (РВП) требуется получать иностранцам, которые длительное время пребывают на территории РФ, но пока еще не получили вид на жительство. Процесс связан с некоторыми бюрократическими трудностями. Как получить РВП и разрешение на работу и какие преимущества дают эти документы, следует знать каждому иммигранту.

Что такое РВП: понятие, содержание

Чтобы проживать в РФ более 3 месяцев, мигранту потребуется получить разрешительный документ. РВП расценивается как промежуточный документ между ВНЖ и безвизовым пребыванием в России.

Легализируя статус иностранца, в загранпаспорте ставят штамп. Возможна выдача удостоверения, если лицо является апатридом (без гражданства). По этому документ человек может жить в РФ 3 года. Продлить его нельзя. Ежегодно временный житель обязан уведомлять миграционную службу о своем финансовом состоянии, подтверждая желание пребывать и дальше на территории страны.

За время действия разрешения гражданин должен определиться, желает ли он получить ВНЖ или же отправиться на родину. Некоторые граждане считают, что с РВП можно работать по всей России. Документ предоставляет право находиться на территории определенного региона. Поэтому перед подачей пакета документов следует уточнить, где иностранцу можно работать с РВП. Если гражданин хочет переехать в другую область, потребуется перенести разрешение. Процедура занимает приблизительно 2 месяца.

Кому и зачем выдается РВП: условия

Подать прошение о временном жительстве имеет право совершеннолетний гражданин или апатрид. Ребенку или недееспособному лицу этот документ оформляют родители, опекуны.

Иностранцам можно работать с РВП, оформить ИП, зарегистрировать бизнес. Обязательным условием является пребывание за пределами страны не более 6 месяцев. Учитывается непрерывный период проживания за границей России.

Нужно ли разрешение на работу при РВП

Трудоустройство мигрантов в России имеет ряд особенностей. Получив временное разрешение, лицо только легализирует пребывание на территории страны. Иностранец не получает статуса гражданина РФ.

Читайте также:  Сколько зарабатывают слесари в 2020 году

Жителей других государств интересует, возможно ли получить работу в РФ по РВП. Законодательством установлено, что лица, прибывшие в Россию из других сран, обязаны получить патент для работы. В 2020 году сотрудник имеет право занять вакансию при наличии исключительно РВП.

Обязательно потребуется найти жилье. Его можно взять в аренду (заключается договор). На основании этого выдается разрешительный документ в соответствующем городе (регионе).

Трудоустройство иностранных граждан с РВП

Существует определенный регламент трудоустройства иностранных граждан в РФ. Работать с РВП в России можно на территории региона по месту прописки. Но, оформив документ в Московской области, человек не сможет получить работу в Москве. Для этого нужна именно московская прописка.

Дает ли РВП право на работу в РФ

Временный житель имеет право на труд по любой специальности. Исключением являются следующие вакансии для работы иностранных граждан с РВП:

  • экипаж судна, которое выходит под российским флагом;
  • органы власти;
  • вооруженные подразделения РФ;
  • торговля на стихийных рынках;
  • фармация.

Действуют ограничения на прием работников из других стран в сфере сельского хозяйства и транспорта.

Работа для мигранта: зачем нужен РВП

В выбранном регионе иностранец находит работу разными способами. Он может обратиться в агентство или встать на биржу труда. Соискатель на должность может рассмотреть предложения о работе на сайтах или в печатных изданиях.

Если человек ищет вакансии с РВП для работы в Москве, рекомендуется обратиться в центр занятости. Здесь предложат несколько подходящих вариантов, учитывая опыт, квалификацию и профессиональные навыки.

За соответствующую плату агентство по трудоустройству подберет подходящую вакансию. Услуги кадрового агентства в некоторых случаях оплачивает работодатель.

Разместить резюме рекомендуется на веб-ресурсах, например, на сайтах Jobs, Avito или любом другом. Соискатель может сам откликнуться на предложенные вакансии. Стоит предупредить работодателя о своем иностранном гражданстве.

Как влияет РВП на трудоустройство

Некоторые работодатели не готовы нанимать сотрудника с РВП. Несмотря на высокий уровень квалификации, большой опыт, иностранным гражданам труднее получить желаемую должность.

Поэтому больше шансов устроиться на работу у специалиста востребованных профессий (СВП). Работодатель должен уведомить о приеме иностранца органы миграционной службы в течение 3 рабочих дней. Если трудовой договор будет расторгнут, потребуется направить письмо в миграционную службу снова.

Перечень необходимых документов

Для получения разрешения подается пакет документов. Они должны быть оформлены по установленному образцу. Иностранец предоставляет следующие документы:

  • заявление;
  • 2 фото;
  • паспорт, загранпаспорт;
  • иностранцы, приехавшие в страну по визе, оформляют справку об отсутствии судимости;
  • медицинский сертификат;
  • сертификат о знании русского языка, законодательства, истории РФ;
  • миграционная карта;
  • уведомление о постановке на миграционный учет;
  • квитанция об уплате пошлины.

Подавать документы рекомендуется в начале года (чем раньше, тем лучше). Документы собирают приблизительно за месяц до даты их подачи в миграционную службу.

Заявление о выдаче разрешения на временное проживание

Другие права и обязанности лица с РВП

При получении РВП человек получает соответствующие права и обязанности. Если у иностранца не было гражданства, разрешение заменяет паспорт. Основными правами и обязанностями лиц с РВП являются:

  • Въезд и выезд со страны осуществляется без оформления дополнительных документов (выездная виза не нужна).
  • Иностранец может претендовать на дальнейшее получение ВНЖ или гражданства РФ.
  • Официальное устройство на работу с правом на социальную защиту и медицинское обслуживание.
  • Ежегодное уведомление органов государственной власти о текущем виде деятельности, об отсутствии правонарушений, уровне дохода.
  • Недопустимо самовольно переезжать в другой регион.
  • Обязанность встать на учет в налоговую инспекцию, вносить соответствующие платежи.
  • Соблюдение норм законодательства РФ. Если в течение года лицо совершит два и более административных правонарушения, его лишают РВП и депортируют из страны.

Временные поселенцы не участвуют в принятии политических решений в РФ. Нарушение установленных требований влечет строгие меры пресечения.

Особенности работы иностранцев в РФ по РВП: порядок оформления, квоты

Правительство РФ утвердило порядок квот в 2020 году. Это означает, что для каждого региона устанавливается определенное количество разрешительных документов, которое выдается иностранным гражданам. Количество квот для каждого региона определяется правительством в соответствии с демографической ситуацией, возможностям по предоставлению условий для проживания иностранцам.

Подача заявления не гарантирует, что в этом году лицо получит работу в выбранной области. Если в миграционной службе документы приняли, значит, квоты еще не исчерпаны. Если заявление не приняли, в этом году получить РВП будет практически невозможно. Разве что иностранец подтвердит наличие стабильного дохода. Он получает документ на временное жительство вне квоты.

После подачи пакета документов выносится решение о выдаче разрешения. В некоторых случаях возможен отказ.

Работа с РВП и налоги с заработной платы

Работодатель становится для иностранного сотрудника налоговым агентом. Налог для жителя с РВП начисляется в соответствии со статусом, легально полученным им при оформлении. Иностранцы оплачивают НДФЛ в размере 13%, ПФУ – 22%, ОМС (кроме ВКС) – 5,1%, ФСС – 2,9%.

Процесс приема на работу иностранцев с РВП: ошибки, нарушения, штрафные санкции

Если работодатель уведомляет миграционную службу позднее, чем через 3 календарных дня, он оплачивает штраф в размере 400-800 тыс. руб., а ответственное должностное лицо – в размере 35-50 тыс. руб.

Иностранец должен ежегодно заполнять форму 2-НДФЛ. Пренебрежение этой обязанностью влечет наложение штрафа в размере 2 тыс. руб.

Форма 2-НДФЛ

Работа для граждан Украины и стран СНГ с РВП: особенности, преимущества

Для некоторых иностранцев действуют льготы. Граждане Белоруссии, Туркменистана имеют право сразу оформить ВНЖ. Для граждан Украины, Армении, ДНР, прочих государств и областей также допускается миновать этап оформления РВП. Но такое лицо должно быть СВП.

Русскоговорящие иностранцы имеют больше шансов получить работу. Чаще всего ее получают в Москве, Московской и Ленинградской областях. Для мужчин здесь есть вакансии строителей, механиков. Женщины устраиваются на предприятия общепита, в торговые центры. Есть работа в сельской местности. При этом иностранцы могут претендовать на зарплату в размере от 40 тыс. руб.

Шансов получить работу иностранцу с РВП в Московской области и других регионах России больше у специалистов в области IT-технологий, инженерии, медицины, педагогики, нанотехнологий, маркетинга и рекламы.

Работа с РВП в Москве в 2020 году: вакансии и заработные платы

Изо дня в день в РФ стекаются тысячи мигрантов, причем львиную долю составляют именно трудовые мигранты. Множество граждан Украины, Таджикистана, Узбекистана и многих других государств пересекают границу с РФ, чтобы начать здесь трудовую деятельность, а по возможности и закрепиться в России навсегда. Далеко не каждого интересует официальное трудоустройство, и многие остаются нелегалами, из-за чего неминуемо попадут под административное выдворение или депортацию.

Но если гражданин другой страны намерен делать все законно, первыми его шагами станут временная регистрация и получение разрешения на временное проживание.

И тут у трудовых мигрантов возникает вопрос – дает ли РВП право на осуществление трудовой деятельности в России, или для этого необходимо оформлять отдельное разрешение и патент?

Данный вопрос всегда актуален, так как время идет, и законы постоянно меняются. Например, еще несколько лет назад гражданину Украины можно было следовать совсем другим правилам, а в 2020 году необходимо привыкать к новым.

Так что данный пункт требует отдельного рассмотрения.

Правовая сторона вопроса

Так что если вам отказали в какой-либо вакансии только по этой причине, это дает вам повод обратиться в суд и отстаивать свои права – практика показывает, что при правильно подходе отстоять свои интересы вполне возможно.

Но если в 2002 году в РФ можно было обойтись без дополнительных документов, свидетельствующих о праве на работу, то в 2007 все изменилось. С этого момента нужно было отдельно оформлять разрешение на работу, и одного РВП уже было недостаточно. Трудно сказать, к чему были эти перемены, особенно если учесть, что они не дают ничего, кроме дополнительной бумажной волокиты.

Можно было только надеяться на скорые перемены, которые и наступили в 2013 году, значительно упростив жизнь гражданам других стран, отправившихся на заработки.

Привязка к субъекту РФ

Но при всем этом нужно изучить, какие подводные камни есть в этом вопросе. Какие ограничения в плане официального трудоустройства существуют для иностранцев с РВП? По состоянию на 2020 год, иностранный гражданин или апатрид вправе претендовать на любую вакансию, которой он соответствует, но только в пределах того субъекта РФ, в котором получил разрешение на временное проживание.

Как только вы нарушите границы, у вас начнутся проблемы.

Давайте воссоздадим ситуацию – представьте, что выходец из Украины получил РВП в известном городе под названием Видное. Благодаря этому документу он может беспрепятственно претендовать на понравившуюся вакансию в Видном, и никакого патента ему не понадобится.

Но если даже отделение ФМС в Видном и дало человеку разрешение на временное проживание, это не дает ему права надеяться на трудоустройство в Москве.

О чем следует помнить

Опять же, вернемся к нашему примеру – гражданин Украины прочесывает интернет с запросами вроде трудоустройство в Видном, официальная работа в Видном, вакансии в Видном, и находит нужную ему вакансию. Если его все устроит, и работодатель будет согласен устроить его на работу, в границах данного субъекта никаких проблем не возникнет. Но если вам по долгу службы придется перебраться на определенное время в Москву, то у вас возникнут трудности, так как вы не имеете права осуществлять трудовую деятельность в столице.

Разумеется, в объявлении о приеме на работу вы не встретите таких подробностей, поэтому вам нужно все знать самому, чтобы не столкнуться с неприятностями.

Соответственно, если вы намерены осуществлять трудовую деятельность в столице, это можно сделать лишь при наличии разрешения на временное проживание в Москве. Кроме этого, никаких ограничений нет – вы можете выбирать себе любые вакансии, которые соответствуют вашим навыкам и опыту, и других документов, таких как патент на работу и т.д., вам не понадобится.

Как уже упоминалось, вам не могут отказать в вакансии только из-за того, что вы гражданин Азербайджана, Таджикистана или Украины – это запрещено законом. Но в столице есть свои подводные камни в этом плане, с которыми приходится считаться.

Какие еще нюансы следует знать в 2020 году? Не забывайте о том, что работодатель должен сообщить в ФМС о том, что трудоустроил человека с РВП. Данное уведомление необходимо отправить в течение трех рабочих дней.

Читайте также:  Средняя зарплата проводника пассажирского вагона в РЖД в 2019-2020 годах

Вам можно об этом не беспокоиться, так как заниматься этим должен именно работодатель. Правда, можно будет напомнить ему об этой обязанности, так как далеко не все хорошо осведомлены о нынешних законах.

Как подтвердить РВП, если вы не трудоустроены?

Разрешение на временное проживание нужно не только получить, но и подтвердить факт проживания по указанному адресу. Подтвердить РВП нужно в качестве дополнительной проверки со стороны ФМС, причем делается это не реже, чем один раз в год.

Для выполнения данной операции необходимо подтвердить факт получения дохода, а для этого необходима соответствующая справка из налоговой.

Но как вам подтвердить РВП, если вы не работаете? В этом случае можно предъявить доказательство, что вы состоите на содержании у кого-либо. Для этого вам потребуется справка 2-НДФЛ, которая способна подтвердить доход данного человека.

Правда, если этот человек женат/замужем, вам понадобится дополнительная справка. Супруг должен засвидетельствовать, что не против того, что вы находитесь на иждивении у его второй половины.

Данную справку обычно составляют в свободной форме.

Поиск подходящей работы с РВП в РФ

В большинстве случаев мигранты не знают, что от полученного правового статуса зависит порядок трудоустройства и уровень их заработной платы. Одной из таких категорий является РВП, которое обеспечивает легальное проживание до получения вида на жительство. Кроме того, иностранец имеет право официально работать с РВП в России.

Что такое РВП

Разрешение на временное проживание иностранного гражданина является подтверждением права временно проживать в России и выдается сроком до 3 лет без права продления . Согласно законодательству, иностранец обязан ежегодно отмечаться в ФМС, а за 6 месяцев до окончания срока разрешения может подать заявление на получение вида на жительство.

  • Участие в государственной программе;
  • Наличие супруга, нетрудоспособного родителя или ребенка с гражданством РФ.
  • Легальное трудоустройство;
  • Беспрепятственный въезд и выезд;
  • Получение ИНН;
  • Оформление ИП.

Законодательная база

Правовое положение иностранных граждан регулируется Конституцией, федеральным законодательством и международными договорами РФ.

  • ФЗ №115 определяет правовой статус и трудовые отношения иностранцев в России;
  • Статья 327.1 ТК РФ устанавливает правила о трудовых отношениях между мигрантом и работодателем;
  • В статьях 327.2 и 327.3 Трудового кодекса размещена полная информация о процедуре заключения трудового соглашения и перечне документов для трудоустройства.

В соответствии с законодательством РФ, выдача РВП может быть отклонена. В таком случае иностранный гражданин может снова подать заявление только через 1 год после отказа.

Особенности трудоустройства

Прием на работу иностранца с РВП осуществляется на тех же условиях, что и для граждан, имеющих вид на жительство, но с учетом ограничений, предусмотренных федеральным законом.

  • Заниматься предпринимательской деятельностью;
  • Нести службу по контракту в Вооруженных Силах РФ;
  • Работать на физических и юридических лиц.

От работодателя не требуется оформления дополнительных специальных разрешений на привлечение труда иностранных граждан. Российская организация обязана заключить договор, а после оформления – сообщить в территориальное отделение ГУВМ МВД России.

Срок для направления уведомления составляет 3 рабочих дня от даты приема на работу. МВД предоставит все необходимые сведения в налоговую службу и службу занятости самостоятельно.

При приеме на работу организация должна удостовериться в наличии действующего РВП у соискателя. А по истечении срока его действия своевременно расторгнуть договор.

  • Фонд медицинского образования (ФФОМС) – 5,1%;
  • Фонд социального страхования (ФСС) – 2,9%;
  • Пенсионный фонд (ПФР) – 22%;

Иностранец может считаться налоговым резидентом после пребывания на территории РФ не менее 183 дней на протяжении 12 месяцев. Этот статус позволяет получить стандартную ставку НДФЛ, а также имущественные и социальные налоговые вычеты.

Порядок оформления

  1. Подача необходимого пакета документов;
  2. Заключение договора;
  3. Уведомление ГУВМ МВД о найме иностранного гражданина.

Большинство российских предприятий предпочитают оформлять с иностранными работниками гражданско-правовой договор.

  • Начисление премии;
  • Предоставление отпуска;
  • Оплата больничного листа.

Пакет документов для трудоустройства

  • Паспорт;
  • Диплом;
  • Трудовая книжка (при наличии);
  • ИНН;
  • ОМС;
  • СНИЛС (при наличии).

Требуемые бумаги подлежат переводу на русский язык и заверению у нотариуса. Стоит иметь в виду, что организация вправе потребовать у соискателя дополнительные документы.

Ошибки при трудоустройстве с обеих сторон

За нарушение сроков подачи уведомления о найме иностранного работника или его увольнении предусмотрены штрафные санкции для работодателя. Следовательно, подавать сведения – обязательное условие для предприятия, а не мигранта. Кроме того, во избежание штрафных санкций и административной ответственности работодатель должен отслеживать срок окончания действия РВП.

Организации, осуществляющей прием на работу, необходимо тщательно проверять подлинность всех предоставленных соискателем документов.

В каких сферах можно работать РВП

Трудоустройство зависит от образования, квалификации и опыта соискателя. Важным фактором для поиска работы и оплаты труда является хороший уровень русского языка.

  • Организаций, обеспечивающих безопасность страны;
  • Органов государственной власти.

В настоящее время большая часть трудовых мигрантов имеет низкую квалификацию, поэтому иностранцы занимают те рабочие места, которые не являются привлекательными для местного населения.

В любом регионе наблюдается дефицит специалистов рабочих профессий, к примеру, водителей и строителей.

  • Транспорт;
  • Строительство;
  • Коммунальное хозяйство;
  • Розничная и оптовая торговля;
  • Сельское хозяйство.

Разрешение на временное проживание позволяет человеку встать на учет в центр занятости населения для поиска работы. С помощью биржи труда можно подобрать вакансии с учетом образования, стажа и профессиональной квалификации иностранного гражданина.

Следует учитывать, что пособие по безработице для иностранных граждан не предусмотрено.

Могут ли не взять на работу: причины и решение проблемы

Согласно трудовому законодательству РФ, ограничение в приеме мигрантов на работу является дискриминацией. Несмотря на это, из-за проверок и высоких штрафных санкций многие организации не хотят брать на работу иностранцев с разрешением на временное проживание.

Статус временного проживания дает возможность открыть собственный бизнес в качестве индивидуального предпринимателя или устроиться по своей специальности. Кроме того, ежегодное подтверждение РВП невозможно без официального трудоустройства.

Разрешение на работу в РФ при наличии РВП, подтверждение РВП и другие подсказки для мигрантов

Изо дня в день в РФ стекаются тысячи мигрантов, причем львиную долю составляют именно трудовые мигранты. Множество граждан Украины, Таджикистана, Узбекистана и многих других государств пересекают границу с РФ, чтобы начать здесь трудовую деятельность, а по возможности и закрепиться в России навсегда. Далеко не каждого интересует официальное трудоустройство, и многие остаются нелегалами, из-за чего неминуемо попадут под административное выдворение или депортацию. Но если гражданин другой страны намерен делать все законно, первыми его шагами станут временная регистрация и получение разрешения на временное проживание.

В 2020 году разрешение на временное проживание – это возможность легально проживать в РФ, а также первая ступень к оформлению российского гражданства. Иностранный гражданин или апатрид получает данное разрешение на 3 года, причем продление РВП невозможно. РВП оформляется через местное отделение миграционных служб путем подачи соответствующего заявления и определенного набора документов. Обычно данная операция занимает месяц, после чего следующим этапом становится подтверждение РВП.

И тут у трудовых мигрантов возникает вопрос – дает ли РВП право на осуществление трудовой деятельности в России, или для этого необходимо оформлять отдельное разрешение и патент?

Данный вопрос всегда актуален, так как время идет, и законы постоянно меняются. Например, еще несколько лет назад гражданину Украины можно было следовать совсем другим правилам, а в 2020 году необходимо привыкать к новым. Так что данный пункт требует отдельного рассмотрения.

Правовая сторона вопроса

Еще в 2002 году иностранному гражданину нужно было лишь подтвердить свое разрешение на проживание в РФ, никакого дополнительного документа, подтверждающего право на работу, не требовалось. Можно было прибыть в Россию, оформить РВП и беспрепятственно искать подходящие вакансии.

Так что если вам отказали в какой-либо вакансии только по этой причине, это дает вам повод обратиться в суд и отстаивать свои права – практика показывает, что при правильно подходе отстоять свои интересы вполне возможно.

Но если в 2002 году в РФ можно было обойтись без дополнительных документов, свидетельствующих о праве на работу, то в 2007 все изменилось. С этого момента нужно было отдельно оформлять разрешение на работу, и одного РВП уже было недостаточно. Трудно сказать, к чему были эти перемены, особенно если учесть, что они не дают ничего, кроме дополнительной бумажной волокиты. Можно было только надеяться на скорые перемены, которые и наступили в 2013 году, значительно упростив жизнь гражданам других стран, отправившихся на заработки.

Так что с января 2013 года иностранцам уже можно работать без отдельного разрешения, если они оформили РВП. Такие реформы дают возможность трудовым мигрантам меньше тратить денег и времени на бумажную возню, благодаря чему меньше людей захотят оставаться нелегалами. Граждане Украины, Узбекистана и некоторых других стран и так могли приезжать в РФ без оформления виз (причем этот закон актуален и в 2020 году), а после этих нововведений перспектива официальной работы в России стала еще более привлекательной. А с 2020 года исчезла и необходимость оформления патента на работу, что стало дополнительным преимуществом.

Привязка к субъекту РФ

Но при всем этом нужно изучить, какие подводные камни есть в этом вопросе. Какие ограничения в плане официального трудоустройства существуют для иностранцев с РВП? По состоянию на 2020 год, иностранный гражданин или апатрид вправе претендовать на любую вакансию, которой он соответствует, но только в пределах того субъекта РФ, в котором получил разрешение на временное проживание. Как только вы нарушите границы, у вас начнутся проблемы.

Давайте воссоздадим ситуацию – представьте, что выходец из Украины получил РВП в известном городе под названием Видное. Благодаря этому документу он может беспрепятственно претендовать на понравившуюся вакансию в Видном, и никакого патента ему не понадобится.

Но если даже отделение ФМС в Видном и дало человеку разрешение на временное проживание, это не дает ему права надеяться на трудоустройство в Москве.

Да, город Видное относится к Московской области, является одним из городов-спутников Москвы и важным промышленным центром, но при всем этом он не относится к самой столице. Согласно законам 2020 года, это два разных субъекта Российской Федерации, так что путь вам туда заказан. Это очень распространенная ошибка, когда люди с РВП, выданном в Московской области, пытаются официально трудоустроиться в столице. Если вы не хотите проблем с миграционными службами, вам следует придерживаться своего субъекта РФ, а не колесить по всей области.

Читайте также:  Средняя зарплата в Белгороде и городах области в 2019-2020

О чем следует помнить

Опять же, вернемся к нашему примеру – гражданин Украины прочесывает интернет с запросами вроде «трудоустройство в Видном», «официальная работа в Видном», «вакансии в Видном», и находит нужную ему вакансию. Если его все устроит, и работодатель будет согласен устроить его на работу, в границах данного субъекта никаких проблем не возникнет. Но если вам по долгу службы придется перебраться на определенное время в Москву, то у вас возникнут трудности, так как вы не имеете права осуществлять трудовую деятельность в столице. Разумеется, в объявлении о приеме на работу вы не встретите таких подробностей, поэтому вам нужно все знать самому, чтобы не столкнуться с неприятностями.

Соответственно, если вы намерены осуществлять трудовую деятельность в столице, это можно сделать лишь при наличии разрешения на временное проживание в Москве. Кроме этого, никаких ограничений нет – вы можете выбирать себе любые вакансии, которые соответствуют вашим навыкам и опыту, и других документов, таких как патент на работу и т.д., вам не понадобится.

Как уже упоминалось, вам не могут отказать в вакансии только из-за того, что вы гражданин Азербайджана, Таджикистана или Украины – это запрещено законом. Но в столице есть свои подводные камни в этом плане, с которыми приходится считаться.

Какие еще нюансы следует знать в 2020 году? Не забывайте о том, что работодатель должен сообщить в ФМС о том, что трудоустроил человека с РВП. Данное уведомление необходимо отправить в течение трех рабочих дней. Вам можно об этом не беспокоиться, так как заниматься этим должен именно работодатель. Правда, можно будет напомнить ему об этой обязанности, так как далеко не все хорошо осведомлены о нынешних законах.

Как подтвердить РВП, если вы не трудоустроены?

Разрешение на временное проживание нужно не только получить, но и подтвердить факт проживания по указанному адресу. Подтвердить РВП нужно в качестве дополнительной проверки со стороны ФМС, причем делается это не реже, чем один раз в год. Для выполнения данной операции необходимо подтвердить факт получения дохода, а для этого необходима соответствующая справка из налоговой.

Но как вам подтвердить РВП, если вы не работаете? В этом случае можно предъявить доказательство, что вы состоите на содержании у кого-либо. Для этого вам потребуется справка 2-НДФЛ, которая способна подтвердить доход данного человека. Правда, если этот человек женат/замужем, вам понадобится дополнительная справка. Супруг должен засвидетельствовать, что не против того, что вы находитесь на иждивении у его второй половины. Данную справку обычно составляют в свободной форме.

Разрешение на работу в РФ при наличии РВП, подтверждение РВП и другие подсказки для мигрантов

Изо дня в день в РФ стекаются тысячи мигрантов, причем львиную долю составляют именно трудовые мигранты. Множество граждан Украины, Таджикистана, Узбекистана и многих других государств пересекают границу с РФ, чтобы начать здесь трудовую деятельность, а по возможности и закрепиться в России навсегда. Далеко не каждого интересует официальное трудоустройство, и многие остаются нелегалами, из-за чего неминуемо попадут под административное выдворение или депортацию. Но если гражданин другой страны намерен делать все законно, первыми его шагами станут временная регистрация и получение разрешения на временное проживание.

В 2020 году разрешение на временное проживание – это возможность легально проживать в РФ, а также первая ступень к оформлению российского гражданства. Иностранный гражданин или апатрид получает данное разрешение на 3 года, причем продление РВП невозможно. РВП оформляется через местное отделение миграционных служб путем подачи соответствующего заявления и определенного набора документов. Обычно данная операция занимает месяц, после чего следующим этапом становится подтверждение РВП.

И тут у трудовых мигрантов возникает вопрос – дает ли РВП право на осуществление трудовой деятельности в России, или для этого необходимо оформлять отдельное разрешение и патент?

Данный вопрос всегда актуален, так как время идет, и законы постоянно меняются. Например, еще несколько лет назад гражданину Украины можно было следовать совсем другим правилам, а в 2020 году необходимо привыкать к новым. Так что данный пункт требует отдельного рассмотрения.

Правовая сторона вопроса

Еще в 2002 году иностранному гражданину нужно было лишь подтвердить свое разрешение на проживание в РФ, никакого дополнительного документа, подтверждающего право на работу, не требовалось. Можно было прибыть в Россию, оформить РВП и беспрепятственно искать подходящие вакансии.

Так что если вам отказали в какой-либо вакансии только по этой причине, это дает вам повод обратиться в суд и отстаивать свои права – практика показывает, что при правильно подходе отстоять свои интересы вполне возможно.

Но если в 2002 году в РФ можно было обойтись без дополнительных документов, свидетельствующих о праве на работу, то в 2007 все изменилось. С этого момента нужно было отдельно оформлять разрешение на работу, и одного РВП уже было недостаточно. Трудно сказать, к чему были эти перемены, особенно если учесть, что они не дают ничего, кроме дополнительной бумажной волокиты. Можно было только надеяться на скорые перемены, которые и наступили в 2013 году, значительно упростив жизнь гражданам других стран, отправившихся на заработки.

Так что с января 2013 года иностранцам уже можно работать без отдельного разрешения, если они оформили РВП. Такие реформы дают возможность трудовым мигрантам меньше тратить денег и времени на бумажную возню, благодаря чему меньше людей захотят оставаться нелегалами. Граждане Украины, Узбекистана и некоторых других стран и так могли приезжать в РФ без оформления виз (причем этот закон актуален и в 2020 году), а после этих нововведений перспектива официальной работы в России стала еще более привлекательной. А с 2020 года исчезла и необходимость оформления патента на работу, что стало дополнительным преимуществом.

Привязка к субъекту РФ

Но при всем этом нужно изучить, какие подводные камни есть в этом вопросе. Какие ограничения в плане официального трудоустройства существуют для иностранцев с РВП? По состоянию на 2020 год, иностранный гражданин или апатрид вправе претендовать на любую вакансию, которой он соответствует, но только в пределах того субъекта РФ, в котором получил разрешение на временное проживание. Как только вы нарушите границы, у вас начнутся проблемы.

Давайте воссоздадим ситуацию – представьте, что выходец из Украины получил РВП в известном городе под названием Видное. Благодаря этому документу он может беспрепятственно претендовать на понравившуюся вакансию в Видном, и никакого патента ему не понадобится.

Но если даже отделение ФМС в Видном и дало человеку разрешение на временное проживание, это не дает ему права надеяться на трудоустройство в Москве.

Да, город Видное относится к Московской области, является одним из городов-спутников Москвы и важным промышленным центром, но при всем этом он не относится к самой столице. Согласно законам 2020 года, это два разных субъекта Российской Федерации, так что путь вам туда заказан. Это очень распространенная ошибка, когда люди с РВП, выданном в Московской области, пытаются официально трудоустроиться в столице. Если вы не хотите проблем с миграционными службами, вам следует придерживаться своего субъекта РФ, а не колесить по всей области.

О чем следует помнить

Опять же, вернемся к нашему примеру – гражданин Украины прочесывает интернет с запросами вроде «трудоустройство в Видном», «официальная работа в Видном», «вакансии в Видном», и находит нужную ему вакансию. Если его все устроит, и работодатель будет согласен устроить его на работу, в границах данного субъекта никаких проблем не возникнет. Но если вам по долгу службы придется перебраться на определенное время в Москву, то у вас возникнут трудности, так как вы не имеете права осуществлять трудовую деятельность в столице. Разумеется, в объявлении о приеме на работу вы не встретите таких подробностей, поэтому вам нужно все знать самому, чтобы не столкнуться с неприятностями.

Соответственно, если вы намерены осуществлять трудовую деятельность в столице, это можно сделать лишь при наличии разрешения на временное проживание в Москве. Кроме этого, никаких ограничений нет – вы можете выбирать себе любые вакансии, которые соответствуют вашим навыкам и опыту, и других документов, таких как патент на работу и т.д., вам не понадобится.

Как уже упоминалось, вам не могут отказать в вакансии только из-за того, что вы гражданин Азербайджана, Таджикистана или Украины – это запрещено законом. Но в столице есть свои подводные камни в этом плане, с которыми приходится считаться.

Какие еще нюансы следует знать в 2020 году? Не забывайте о том, что работодатель должен сообщить в ФМС о том, что трудоустроил человека с РВП. Данное уведомление необходимо отправить в течение трех рабочих дней. Вам можно об этом не беспокоиться, так как заниматься этим должен именно работодатель. Правда, можно будет напомнить ему об этой обязанности, так как далеко не все хорошо осведомлены о нынешних законах.

Как подтвердить РВП, если вы не трудоустроены?

Разрешение на временное проживание нужно не только получить, но и подтвердить факт проживания по указанному адресу. Подтвердить РВП нужно в качестве дополнительной проверки со стороны ФМС, причем делается это не реже, чем один раз в год. Для выполнения данной операции необходимо подтвердить факт получения дохода, а для этого необходима соответствующая справка из налоговой.

Но как вам подтвердить РВП, если вы не работаете? В этом случае можно предъявить доказательство, что вы состоите на содержании у кого-либо. Для этого вам потребуется справка 2-НДФЛ, которая способна подтвердить доход данного человека. Правда, если этот человек женат/замужем, вам понадобится дополнительная справка. Супруг должен засвидетельствовать, что не против того, что вы находитесь на иждивении у его второй половины. Данную справку обычно составляют в свободной форме.

Ссылка на основную публикацию