Голубая карта ЕС – список профессий и как ее получить в 2022 году

Голубая карта Евросоюза: условия приобретения, оформление, требования к кандидатам

Восемь лет назад в Евросоюзе по аналогии с США была запущена программа Blue Card. Она оказалась одинаково выгодной и для государств EU, и для граждан стран, которые не входят в Европейский Союз. В рамках данной программы европейские компании получили возможность приглашать себе специалистов профессий, находящихся в дефиците. А у тех, в свою очередь, появилась перспектива устроиться на высокооплачиваемую должность и остаться в государстве на ПМЖ.

Голубая карта представляет собой документ, который для неграждан Евросоюза является видом на жительство и разрешением легально работать. По этой причине граждане Украины, России и других стран подробно интересуются, как можно получить голубую карту ЕС. Ведь с этим документом открываются огромные перспективы. Можно рассчитывать не только на высокую зарплату и пользование социальными льготами, но и в дальнейшем рассчитывать на европейское гражданство.

Какие страны входят в Евросоюз

Сегодня в состав Европейского Союза входит 28 стран:

  • Австрия;
  • Бельгия;
  • Болгария;
  • Великобритания;
  • Венгрия;
  • Германия;
  • Греция;
  • Дания;
  • Ирландия;
  • Испания;
  • Италия;
  • Кипр;
  • Латвия;
  • Литва;
  • Люксембург;
  • Мальта;
  • Нидерланды;
  • Польша;
  • Португалия;
  • Румыния;
  • Словакия;
  • Словения;
  • Финляндия;
  • Франция;
  • Хорватия;
  • Чехия;
  • Швеция;
  • Эстония.

Но не во всех из этих государств можно получить синюю карту. В программе по ее выдаче не участвуют Великобритания, Дания и Ирландия, и входить в нее они пока не планируют. Поэтому даже если карту ЕС выдадут гражданину, в этих государствах она не будет действовать.

Что собой представляет Голубая карта ЕС

Данная карта является в ЕС удостоверением личности иностранца – самым важным его документом. В нее вносятся персональные данные, вклеивается фото. Она одновременно выполняет две функции – является видом на жительство иностранного гражданина и его разрешением на работу.

Как используется и какие дает преимущества

Карта Евросоюза дает ее владельцу ряд преимуществ. С ней он получает возможность трудиться на тех же условиях, на каких работают граждане Европейского Союза. Здесь установлен минимальный уровень зарплаты, ниже которого работодатель не может выплачивать.

После окончания срока действия карты не нужно немедленно уезжать на родину. Разрешение на въезд и легальное нахождение в союзе будет действовать следующие 3 месяца. За это время можно трудоустроиться в любом другом государстве. Не забывайте, что британская, датская и ирландская граница находятся под замком. С таким документом в Англию или в столицу Дании перебраться на ПМЖ не получится.

Супруг или супруга владельца такого разрешения может приехать в Евросоюз и получить здесь ВНЖ, разрешающий трудоустроиться. Еще с этим документом можно путешествовать по всем государствам и городам Союза и долго находиться в них сроком до года.

Условия приобретения Голубой карты ЕС

Чтобы соискателю выдали синюю карту, должны быть соблюдены несколько требований. Кандидат должен иметь высшее образование и являться специалистом или магистром в определенной области. Для этого в вузе ему необходимо проучиться минимум три года. Принимается только диплом европейского образца, и он должен соответствовать требованиям той страны, куда специалист едет на работу. Если диплом не подходит под эти стандарты, его необходимо подтвердить.

Ряд европейских стран рассматривают кандидатов, у которых имеется не только диплом, но и стаж. И чем он будет больше, тем выше вероятность получения синей карты.

Документ начнут оформлять только при условии, что у заявителя имеется контракт с европейским работодателем. Срок договора должен быть не менее года. Если контракт краткосрочный, разрешение не получить.

Оформление карты: с чего начинать

Сначала изучите рынок труда Европейского Союза и узнайте, входит ли ваша специальность в перечень востребованных там профессий. Если да, считайте, что вам дали зеленый свет.

Соискатель должен заполнить специальную форму на сайте государства, в которое он хочет переехать. В анкете он указывает максимально подробно информацию о своем образовании и стаже. Эти данные обрабатывают, проверяют, и они попадают в базу, к которой есть доступ у работодателей. После этого остается ждать откликов. Если работодателя заинтересует кандидатура, он проведет собеседование по скайпу, пришлет тестовое задание, пригласит в офис для разговора. Если специалист его устроит, заключается контракт и запускается процедура получения карты. Знание языка той страны, в которую кандидат хочет переехать, будет большим преимуществом при поиске работы.

Требования к кандидатам на ее получение

Чтобы иностранцу выдали карту, он должен иметь:

  • востребованную профессию;
  • высшее образование;
  • диплом европейского образца;
  • стаж по специальности;
  • договор с работодателем.

Обратите внимание на то, что знать местный язык не обязательно.

Работа по карте: востребованные профессии

У каждой страны свой список востребованных специальностей, но все они почти не отличаются друг от друга. Сегодня во многих странах требуются зарубежные специалисты следующих профессий:

  • разработчики в IT-сфере;
  • сисадмины;
  • юристы;
  • математики;
  • физики;
  • ботаники;
  • зоологи;
  • ветеринары;
  • врачи;
  • архитекторы;
  • инженеры;
  • конструкторы.

Действующая программа не требует от кандидата знания языка. Но очевидно, что вести медицинскую практику или трудиться в конструкторском бюро иностранцу, не знающему даже английский, будет трудно.

Какие необходимы документы для выдачи

Чтобы получить blue card кандидату, который не живет в Европе, нужно подать документы на рабочую визу. После ее получения он въезжает в страну, в которой планирует трудоустройство. Здесь до момента истечения визы в миграционный департамент нужно подать нижеперечисленные бумаги:

  • заполненная анкета;
  • заявление на пребывание в государстве ЕС;
  • фото;
  • трудовая книжка;
  • справка, подтверждающая, что заявитель не судим;
  • подробная биография, в которой указываются контакты всех мест работы;
  • трудовой договор с европейской компанией;
  • диплом по форме, соответствующей требованиям Евросоюза;
  • медстраховка;
  • квитанции из банка об уплате пошлины.

Получить голубую карту ЕС удастся, если будут поданы все бумаги строго по этому списку. В договоре с работодателем должны быть указаны полные данные компании, должность, на которую принимают специалиста, размер зарплаты и прочие условия трудоустройства. Договор должен быть завизирован каждой стороной и заверен в министерстве труда страны.

Обязательный уровень зарплаты у соискателя

Иностранец с голубой картой – не трудовой мигрант, который будет работать за смешные деньги. По законам, такому специалисту работодатель должен предложить заработную плату, которая будет не ниже официально установленной в стране.

Сколько именно будут платить – зависит от государства. Так, в Германии специалист должен получать не менее 38 тысяч евро в год, в Испании – почти 34 тысячи, в Финляндии – около 5 тысяч, а в Чехии – немногим более 18 тысяч. Но интеграционные процессы идут, курсы валют меняются, а вместе с ними меняются и эти цифры. Одно остается неизменным: власти европейских стран не позволят работодателям платить иностранным специалистам меньше установленной нормы.

Сроки оформления и сроки действия карт

Карта Евросоюза оформляется долго, и кандидату нужно запастись терпением. Если он правильно заполнит документы, то ответ может прийти уже спустя 2 – 2,5 месяца. Максимальный срок получения составляет 3 месяца.

Если относительно предоставления голубой карты принимается положительное решение, информация об этом появляется на сайте организации, в которую обращался кандидат. Если же ему отказали в blue card, представители миграционного ведомства сообщат это работодателю, который самостоятельно позвонит или напишет иностранцу.

Голубая карта ЕС может быть выдана максимум на четыре года. Но чтобы ее дали на этот срок, договор с нанимателем необходимо заключить на более длительный период. Если специалист заключил договор меньше, чем на четыре года, то карту ему выдадут на обозначенный в документе срок плюс еще 90 дней. Иностранец, имеющий карту Евросоюза, теоретически может поменять организацию в первые два года. Но сделать это можно только в том случае, если миграционное ведомство даст на это официальное согласие.

Стоимость оформления карты

Во сколько соискателю обойдется Голубая карта, зависит от того, в какую страну он хочет переехать. Россиянину нужно заплатить за получение визы около 60 евро. Некоторые государства берут дополнительные деньги за рассмотрение документов: от 10 евро и больше.

Стоимость самой карты во всех странах разная. Дороже всего она в Нидерландах – 881 евро, а самая дешевая на Кипре – всего 50 евро. Таким образом, придется потратить около 1000 евро. Кстати, за подтверждение диплома неевропейского образца тоже нужно заплатить.

Перспектива ПМЖ для обладателей карт

Держателям карт легче остаться на постоянное место жительства. Они могут обратиться с заявлением на получение ПМЖ спустя год и девять месяцев. Но для положительного решения нужно документально подтвердить, что в течение этого времени вы платили пенсионные взносы. Также придется сдать экзамен на знание языка. Можно подождать два года и девять месяцев и подать документы. Тогда сдавать экзамен не придется.

Получение карт гражданами РФ и стран СНГ

Претендовать на получение такой карты может гражданин любой страны, не входящей в ЕС. В это число входит Россия, Украина, Казахстан и любая другая страна СНГ. Ко всем соискателям предъявляются одинаковые требования, и в случае получения разрешающего документа предоставляются равные условия для жизни и труда.

Получение карты в странах ЕС: в чем отличия

Все государства Европейского Союза предлагают похожие условия для получения разрешения, но есть и исключения. Так, некоторые страны требуют от соискателя документально подтвердить опыт работы. И если он составляет 5 лет и более, то этот документ может заменить диплом. В некоторых странах соискателям, имеющим особо ценную профессию, даже содействуют в поиске работодателя.

Получение голубой карты – вполне достижимая цель. Для этого нужно иметь специальность, дефицитную в Европе, и приложить немало усилий, чтобы на зарубежном рынке о себе заявить. Потребуется потратить немало времени и денег, но ради высокой зарплаты и переезда за рубеж это можно сделать.

Голубая карта в Германию

Стабильная и благополучная Германия не перестает привлекать к себе мигрантов из других стран. Но стать ее жителем не просто. Самым надежным основанием уехать в Германию является голубая карта. Но доступна она далеко не всем желающим. Blue Card дает владельцу право не только жить и работать в ФРГ самому, но и оформить ВНЖ своей семье. Поэтому многих россиян продолжает интересовать возможность получения заветной голубой карты.

Что такое Голубая карта в Германию

Голубая карта представляет собой специальное разрешение, дающее иностранцу право работать в Германии и других странах ЕС. Стать владельцем карты может лишь претендент, сумевший соблюсти все утвержденные законом условия:

  • Быть специалистом высокой квалификации;
  • Не являться гражданином ЕС;
  • Иметь контракт с работодателем из ФРГ.

Кроме того, у претендента на голубую карту в трудовом договоре должна быть указана зарплата до момента отчисления налогов не менее 50800 евро в год. Для врачей, IT специалистов, инженеров и ученых доходный ценз может быть снижен до суммы 39624 евро в год. При этом заявленная квалификация должна соответствовать указанной в дипломе о высшем образовании.

Получить разрешение ни при каких условиях не могут лица, имеющие или рассчитывающие добиться статуса беженца по любому основанию. Недоступна голубая карта и гражданам некоторых стран, в числе которых:

Если владелец голубой карты хочет сменить работодателя, он имеет на это право. Сделать это он может, обратившись в Ведомство по делам иностранцев, где ему будет выдано специальное разрешение.

Голубая карта уравнивает иностранца в гражданских правах с жителями Германии, за исключением возможности голосовать на выборах. Он может жить, учиться или работать в ФРГ, а члены семьи могут воссоединиться с ним и оформить в Германии ПМЖ.

Кому выдается Blue card в Германии

Процедура выдачи Голубой карты в корне отличается от лотереи Грин карты, проводимой правительством США. Американцы готовы выдать вид на жительство любому победителю, независимо от его социального статуса или профессиональных навыков. Германия же подходит к отбору претендентов очень тщательно, соблюдая положения Директивы, действие которой распространяется на все страны Европейского Союза.

Подать заявку на Голубую карту может любой желающий. Никаких дискриминационных ограничений Германия не допускает. Но отбор производится по строгим правилам. Несоответствие претендента хотя бы одному из критериев приводит к отрицательному решению. Поэтому россиянину, планирующему получить голубую карту, следует объективно оценивать собственные шансы.

Положительный результат гарантирует соблюдение со стороны претендента следующих основных условий:

  1. Гражданство государства, из числа не входящих в Евросоюз.
  2. Наличие заключенного контракта с работодателем на срок не менее года и с зарплатой не ниже официального МРОТ. Вакансия должна предполагать высокую квалификацию претендента. Вместо контракта допускается однозначно трактуемое приглашение на работу.
  3. Подтверждение заявленной квалификации, соответствующей требованиям рабочего места.
  4. Оформление страхового медицинского полиса на срок действия визы или заявления на его получение.
  5. Отсутствие судимостей.
  6. Удовлетворительное состояние здоровья, подтвержденное заключением медкомиссии.

Кроме перечисленных требований каждая из 28 стран ЕС вправе дополнять список собственными условиями.

Полный список профессий для оформления Голубой карты в 2022 году

Список профессий, позволяющий претендовать на голубую карту в 2022 году, включает следующие специальности:

  1. Химики, геологи, физики и смежные с ними профессии: метеорологи, астрономы, геофизики.
  2. Математики, статистики, актуарии.
  3. Биологи, специалисты в зоологи и ботанике.
  4. Специалисты в области рыболовства, сельского и лесного хозяйства.
  5. Ученые-экологи.
  6. Инженеры в области экономики, производства, экологии, механики, химии, горного дела и металлургии, электротехники, электроники и телекоммуникационных технологий.
  7. Архитекторы.
  8. Ландшафтные архитекторы.
  9. Дизайнеры текстиля и готовых изделий.
  10. Планировщики пространства, городской инфраструктуры и дорог.
  11. Картографы и геодезисты.
  12. Дизайнеры в сфере графики и мультимедийных технологий.
  13. Врачи общей практики.
  14. Врачи узких специализаций.
  15. Программисты: системные аналитики, разработчики Web и мультимедиа, программных приложений, аналитики, тестировщики и разработчики программных приложений.
  16. Системные администраторы.
  17. Разработчики баз данных.
  18. Юристы.
  19. Преподаватели.
  20. Менеджеры в сфере продаж.
  21. Финансовые аналитики.
  22. Специалисты банковского дела.

Ознакомиться с текущим перечнем специальностей для Голубой карты и их точным наименованием можно в Центре трудоустройства Федерального агентства занятости. Правда, информация предоставляется этой организацией на немецком языке. Кроме этого, узнать информацию о вакансиях можно на сайте Министерства труда и соцразвития ФРГ.

Пошаговая инструкция получения голубой карты Германии

Процедура эмиграции, основанная на оформлении Голубой карты, подразделяется на несколько основных этапов, к каждому из которых следует отнестись серьезно. Претенденту на переезд следует:

  1. Проверить список профессий и определить, соответствует ли его диплом требуемой специальности.
  2. Найти в ФРГ работодателя, готового принять на вакансию иностранца.
  3. Заключить трудовой договор, в котором указать точное название специальности из опубликованного Министерством труда списка и размер заработка.
  4. Собрать пакет требуемых документов.
  5. Обратиться с заявлением в консульство Германии по месту жительства на родине.
  6. Оформить национальную визу типа D, разрешающую въезд и длительное пребывание в ФРГ, достаточное для оформления Голубой карты.
  7. Подать ходатайство и пакет документов в Министерство по делам иностранцев в течении трех месяцев после оформления визы на въезд в страну.
  8. Получить Голубую карту.

Помощь иностранцу в оформлении документов на Голубую карту и сопровождении процедуры на всех ее этапах могут оказать юристы из специализированного адвокатского бюро. Указанная выше процедура применяется в том случае, если иммигрант планирует заниматься легализацией, находясь на территории Германии.

Однако существует и другой способ получения Голубой карты. Пройти процедуру можно, не выезжая в ФРГ. Для этого следует обратиться с соответствующим пакетом бумаг в консульство Германии у себя на родине, получить Blue card и только после этого собирать чемоданы и покупать билет.

Преимущества владельцев Blue card

Беспрепятственно въезжать в любые страны Евросоюза на срок до 90 дней в полугодии.Владелец Голубой карты получает серьезные преимущества перед иммигрантами, избравшими иной способ легализации. Они имеют право:

  1. Уезжать из ЕС на год, в то время как другие виды ВНЖ допускают отсутствие иностранца не дольше 180 дней.
  2. Работать в других европейских государствах через полтора года трудоустройства в Германии.
  3. Пригласить своих супругов и несовершеннолетних детей в ФРГ и оформить им ВНЖ на основании воссоединения с семьей. Важным является отсутствие требования к членам семьи владельца Голубой карты о сдаче языкового теста. Супруги получают право не только жить, но и трудоустраиваться в Германии или вести бизнес деятельность.

Получение гражданства Германии по Голубой карте

Оформление Голубой карты является основанием для вступления в гражданство Германии. Рассчитывать на паспорт гражданина ФРГ могут лица, соответствующие определенным требованиям:

  • Наличие трудового контракта с немецким работодателем;
  • Занятие вакансии по специальности, подтвержденной дипломом;
  • Пятилетний опыт работы;
  • Получение зарплаты на уровне не ниже установленного МРОТ;
  • Обладание действующим статусом временного или постоянного резидента;
  • Знание государственного языка на требуемом уровне.
  • Владение востребованной специальностью.

Для подачи ходатайства достаточно являться владельцем Голубой карты на протяжении 2-х лет и 9 месяцев. Если претендент владеет немецким языком достаточно свободно, и его знания соответствуют уровню D1, он может обращаться с заявлением о принятии в гражданство на год раньше.

Для инициирования процедуры оформления гражданства по Голубой карте иностранцу следует посетить отделение Ведомства по делам иностранных граждан в регионе своего проживания в Германии. Заявление не имеет унифицированной на федеральном уровне формы. Получить образец можно в миграционном ведомстве. В тексте следует сообщить собственные данные, сведения о семье, о месте, где претендент работает, о получаемых доходах и адресе проживания.

К заявлению иностранец должен приложить комплект документов, включающий:

  • Сертификат языкового теста;
  • Свидетельство о собственном рождении и рождении детей;
  • Подтверждение размера доходов;
  • Договор на аренду или покупку жилья;
  • Автобиографию;
  • Рабочий контракт;
  • Документы о смене фамилии или других персональных данных, если таковое производилось.
  • Квитанцию об уплате пошлины.

При подаче ходатайства иностранцу предстоит заплатить государству пошлину в размере:

  • 255 евро — на взрослого;
  • 51 евро – на ребенка, если он будет вступать в гражданство вместе с родителями.

Если семья, подающая прошение, имеет низкий общий доход, ей может быть предоставлена рассрочка на выплату пошлины, или же размер налога может быть снижен.

Период рассмотрения ходатайства и документов, в зависимости от различных обстоятельств, может длиться от 6 до 12 месяцев.

Необходимые документы для оформления Голубой карты

Оформление Голубой карты требует от соискателя сбора определенного пакета бумаг, подробный перечень которых публикуется на сайте Посольства ФРГ. В него входят:

  1. Загранпаспорт, сроком действия не короче запрашиваемой национальной визы и с двумя свободными от штампов страницами.
  2. Внутригражданский паспорт.
  3. Анкета, заполненная на немецком языке.
  4. Заявление для проверки критериев безопасности.
  5. Три цифровые фотоснимка 4,5 на 3,5 см на белом фоне. Две следует наклеить на анкету и заявление, оставшуюся – приложить к пакету.
  6. Рабочий контракт либо приглашение от работодателя с указанием реквизитов компании и размера зарплаты.
  7. Нострифицированный диплом и вкладыш к нему с перечислением освоенных дисциплин.
  8. Автобиография с последовательным перечислением основных событий жизни, без временных промежутков.
  9. Трудовая книжка.
  10. Медицинская страховка международного образца.

Все подаваемые на Голубую карту документы должны иметь заверенный перевод на немецкий язык. Требование не распространяется на паспорта, медицинский страховой полис и бумаги, оформленные в Германии. Кроме оригиналов паспортов нужно приложить копии страниц с персональными данными и сведениями о прописке. Документы из ЗАГСа следует заверить апостилем и также перевести на немецкий язык.

Посольство ФРГ специально для претендентов на эмиграцию разработало приложение «Контрольный перечень – Голубая карта ЕС». Эта краткая инструкция призвана помочь заявителю сформировать требуемый пакет бумаг. Она содержит разъяснения по порядку подготовки, сортировки и подачи документов, а также перечень чек-боксов, позволяющих отмечать полноту комплектации.

Срок оформления

Точный период рассмотрения консульством бумаг и принятия решения не установлен. В стандартных ситуациях он может составлять:

  • До 5-ти рабочих дней, если к проверке не привлекаются германские ведомства;
  • До 8 недель, если пакет документов направляется иммиграционным службам ФРГ.

В индивидуальных случаях фактический период ожидания может затянуться до нескольких месяцев.

Информацию о статусе заявления на выдачу Голубой карты можно отслеживать на сайте Посольства ФРГ по полученному баркоду. Для этого следует зайти в раздел «Визовые вопросы», выбрать в меню «Национальная виза», после чего открыть ссылку на «Обработанные заявления».

Срок действия

В стандартных ситуациях Голубая карта выдается претенденту на срок действия трудового договора, дополнительно продленный еще на три месяца. Максимально возможный период действия составляет 4 года. Применяется он в случае заключения бессрочного рабочего соглашения.

Если работодатель решит продлить трудовые отношения с сотрудником, Голубая карта также подлежит продлению.

В каких случаях отказывают в выдаче Голубой карты

Пакет содержит не соответствующие действительности или фиктивные сведения.Даже после того, как вся процедура пройдена, найден работодатель, готовый заключить контракт, сформирован согласно контрольному списку и подан пакет документов, расслабляться рано. Гарантии 100% одобрения не существует. В выдаче Голубой карты может быть отказано из-за наличия выявленных в процессе проверки нарушений или ограничений:

  1. Выбранная профессия утратила актуальность и спрос на немецком рынке труда.
  2. На вакансию претендует гражданин Германии или другого государства ЕС.
  3. Исчерпана квота на прием иностранцев по конкретной профессии.
  4. На родине претендента официально объявлено о нехватки профессионалов заявленного профиля. Это могут быть врачи или другие узконаправленные специалисты.
  5. Работодатель допустил нарушение иммиграционного законодательства в процессе привлечения иностранных работников.
  6. Спецслужбы Германии не дали положительного заключения на соискателя.

В случае получения отказа соискатель имеет право обратиться в Посольство или иммиграционное ведомство с апелляцией и жалобу в Берлинский Административный суд. Однако на отстаивание своих интересов через суд не стоит возлагать больших надежд. Практика показывает, что оспорить отказ в выдаче Голубой карты – очень сложно.

Голубая, или как ее еще называют синяя, карта является мечтой многих потенциальных иммигрантов. Она не только дает право владельцу на полноценную легальную жизнь в одном из богатейших государств Евросоюза, но и является наиболее коротким путем к гражданству. Власти Германии заинтересованы в привлечении квалифицированных иностранных кадров, но это не значит, что они готовы выдавать Голубые карты всем специалистам дефицитных профессий. Получить ее возможно, но для этого нужно очень ответственно подойти к процедуре оформления.

Поможет ли профессия эмигрировать в Европу? Голубая карта без розовых очков

Европейский Союз намерен реформировать практику выдачи голубых карт (Blue Card). Что это означает для специалистов, рассчитывающих благодаря своему диплому и профессиональному опыту перебраться в Европу? Слово «Европа» можно заменить словом «Германия», поскольку около 90 процентов обладателей голубых карт живут именно в этой стране. Каковы реальные шансы переехать? В чем суть планируемых изменений? Отвечаем на главные вопросы.

1. Что такое Blue Card?

В двух словах, — примерный аналог американской зеленой карты (Greencard — «карты постоянного резидента США»). Согласно Европейской директиве 2009/50/EG, голубая карта (EU Blue Card) это разрешение на временное пребывание в стране, являющейся членом Евросоюза, выдаваемое гражданам третьих стран с целью поддержки их профессиональной деятельности по месту временного пребывания.

Вышеуказанную директиву Евросоюза называют также «директивой о высококвалифицированных специалистах». Полное название: «Директива 2009/50/EG об условиях въезда и пребывания граждан третьих стран для осуществления профессиональной деятельности на основе высокой квалификации» (Directive 2009/50/CE du Conseil du 25 mai 2009 établissant les conditions d’entrée et de séjour des ressortissants de pays tiers aux fins d’un emploi hautement qualifié). Третьими называют страны, не входящие в ЕС.

Директива не ратифицирована Великобританией (во время ее членства в ЕС), Данией и Ирландией. Де-юре она бездейственна в этих странах. В прочих странах — членах Европейского Союза положение о голубой карте приведено в соответствие с национальным законодательством. В Германии голубые карты получили окончательную законную силу с 1 августа 2012 года. Срок действия голубой карты ограничен пределами от одного до четырех лет.

2. Кто имеет право на получение Blue Card?

Трудовые иммигранты из стран, не входящих в ЕС, если они обладают высокой квалификацией и соответствующим высшим образованием, нашли работу по специальности в стране переезда (например, в Германии) и имеют достаточно высокий заработок.

Особыми преимуществами и льготами пользуются высококвалифицированные специалисты с так называемыми дефицитными профессиями (нем. Mangelberufe), например, врачи или инженеры.

Важно: не голубая карта дает возможность переезда в Германию (Евросоюз) и поиска высокооплачиваемой работы, а наоборот, найденная высокооплачиваемая работа дает возможность получения голубой карты, переезда и легального пребывания в стране.

3. Каковы условия получения Blue Card?

Важнейшим условием является размер заработка по месту работы, найденной в Евросоюзе. В Германии это должна быть заработная плата не ниже двух третей верхней границы доходов, дающих право на законодательно гарантированное пенсионное страхование. Данная граница (Beitragsbemessungsgrenze) различается в западных и восточных землях Германии. Ежегодно она пересматривается в сторону повышения. В 2017 году Beitragsbemessungsgrenze составляет 6350 евро в месяц или 76200 евро в год (запад) и 5700 евро в месяц или 68400 евро в год (восток). Здесь и далее все суммы указаны брутто.

Две трети от данных показателей составляют 4233 евро в месяц или 50800 евро в год в западных землях и 3800 евро в месяц или 45600 евро в год в восточных землях.

Значит, право на получение голубой карты дает фактический заработок не ниже 4233 евро в месяц (50800 евро в год) в западной земле; 3800 евро в месяц (45600 в год) в восточной.

Показатель годового дохода может иметь решающее значение, поскольку в него, кроме суммы месячных заработков, включаются разовые премии и вознаграждения. Если при их наличии размер годового дохода достаточен для получения голубой карты, а размер месячного заработка недостаточен, то решение принимается в пользу соискателя.

Если характер выполняемой в Германии работы отнесен к дефицитным профессиям, то допустимый размер заработка ниже. Он исчисляется на уровне минимум 52 процента Beitragsbemessungsgrenze. То есть право на получение голубой карты в этом случае дает заработок не ниже 3302 евро в месяц (39624 евро в год) в западной земле; 2964 евро в месяц (35568 евро в год) в восточной.

Кроме размера заработка немаловажную роль играет квалификация специалиста. Она должна быть подтверждена соответствующим образованием — либо полученным в Германии (Евросоюзе), либо в вузе третьей страны и признанным в Германии.

Еще одно важное условие — продолжительность работы. Трудовой договор должен быть заключен на срок не менее двенадцати месяцев. Голубая карта выдается на период действия трудового договора плюс три месяца, но максимально на четыре года. Если трудовые отношения продолжаются и по истечении этого срока, голубая карта продлевается.

4. Когда и где оформлять Blue Card?

Когда? До въезда в Германию (в Евросоюз) нужно подать соответствующее заявление.
Где? В территориальном консульском учреждении ФРГ в стране, гражданином которой является претендующий на переезд иностранец.

Еще раньше, чем подавать заявление на Blue Card, представителям многих профессий следует пройти процедуру признания диплома (врачи, юристы, учителя и пр., если образование получено не в Германии и не в ЕС). Для этого переведенную и заверенную копию диплома с вкладышем-списком изучавшихся дисциплин нужно направить в соответствующее ведомство. Представителям других профессий, как правило, нужно предварительно получить информацию, требуется ли подтверждение их диплома. Не все дипломы о высшем образовании из России признаются таковыми здесь, поскольку аналогичную квалификацию в Германии получают в средних специальных учебных заведениях.

Полная информация о процедуре признания иностранного диплома в Германии на сайте: anerkennung-in-deutschland.de

Разумеется, рабочее место в Германии также должно быть найдено до подачи заявления на Blue Card. Без гарантий работы по месту переезда документ не выдается.

Начинать оформлять голубую карту нужно до въезда в Германию, но после того, как найдена работа здесь и признан диплом.

5. Ограничивает ли Blue Card свободу передвижения внутри Евросоюза и за его пределами?

Первые 18 месяцев после переезда иностранный специалист должен жить в стране, выдавшей голубую карту. По истечении этого срока он может при необходимости переехать в другую страну ЕС.

Как правило, мотив переезда — другая работа. Но при ее поиске следует знать, что в течение первых двух лет после въезда в Евросоюз по голубой карте вас не возьмут на новое место, если вы не имеете разрешение на работу. Такое разрешение оформляется в ведомстве по делам иностранцев (Ausländeramt) в Германии или в аналогичном ведомстве другой страны ЕС.

Голубая карта не утрачивает годность, если ее обладатель выезжает на период до двенадцати месяцев за пределы Евросоюза.

6. Можно ли на основании Blue Card получить постоянный вид на жительство?

По истечении 33 месяцев пребывания в стране обладатель голубой карты может претендовать на получение постоянного вида на жительство (permanenter Aufenthaltstitel).

При владении немецким языком на уровне В1 (что подтверждено соответствующим экзаменом) претензии на получение постоянного вида на жительства признаются обоснованными уже после 21 месяца пребывания в Германии. Однако учить язык, вполне вероятно, придется самому. По Закону о пребывании иностранцев (Aufenthaltsgesetz, AufenthG), обладатель голубой карты не имеет право на участие в интеграционных курсах. Впрочем, его могут принять на курс при наличии свободных мест — но не с оплатой за счет государства.

Для получения голубой карты знание языка не обязательно.

7. Что будет меняться в порядке выдачи Blue Card?

Комиссия Европейского Союза признала, что голубые карты за четыре года после введения продемонстрировали низкую эффективность, не соответствующую кадровым потребностям. В 2012-15 гг. в ЕС въехали по голубым картам 13 850 специалистов, из них более 12 100 — в Германию.

Причина неэффективности — сложные условия получения карт. Еврокомиссия хочет их упростить.

Предстоящие новшества:

  • Минимальная продолжительность трудового договора в стране пребывания будет снижена с двенадцати до шести месяцев.
  • Минимальная граница заработка на предложенном рабочем месте будет исчисляться на основе средней зарплаты в стране пребывания по голубой карте, а не пограничными параметрами пенсионного страхования. Заработок в этом случае должен будет составлять от 100 до 140 процентов среднего заработка. В Германии средний заработок при полной занятости в 2017 году, по предварительным расчетам системы социального страхования, составляет 3092 евро в месяц на западе и 2762 евро на востоке. В этих пределах, с максимальным коэффициентом 1,4 (140 процентов), будет установлен минимально допустимый заработок для претендентов на получение голубых карт.
  • Минимальная граница заработка для представителей дефицитных профессий будет исчисляться на уровне 80 процентов среднего заработка в стране пребывания по голубой карте. В Германии в настоящее время достаточным для получения голубой карты был бы признан заработок в пределах 2200 — 2500 евро в месяц.

Планируется также сократить сроки, по истечении которых обладатели голубых карт получают право беспрепятственного переезда в другие страны ЕС, смены работы, оформления постоянного вида на жительство.

Ожидается, что новшества вступят в силу в 2017 году.

8. Какие профессии признаются дефицитными?

Те, в которых число занятых специалистов ниже потребности.

В Германии к дефицитным традиционно относятся профессии врачей (кроме стоматологов), математиков, инженеров, высококвалифицированных (дипломированных) специалистов в области информационных и коммуникационных технологий, естественных наук.

Многим специалистам из третьих стран этот список может показаться обнадеживающим. Дескать, уж меня-то, при моем дипломе, точно примут! Но надо считаться с трудностями поиска рабочего места. А особенно с трудностями признания диплома. Например, дипломы врачей из стран бывшего Советского Союза признаются лишь после продолжительного доучивания в Германии, прохождения практики в немецких клиниках, сдачи очень строгих экзаменов. Многочисленные примеры показывают, что «доучивание и досдача» занимают столько же времени, сколько на родине длилась учеба на врача. И эти шесть-семь лет нужно находиться в Германии. На каком основании?

В начале века в Германии на протяжении четырех лет выдавали зеленые карты для целевого привлечения специалистов в области информационных технологий. Среди «компьютерщиков» в странах бывшего СССР царило воодушевление: поедем в Германию! Но фактическими обладателями зеленых карт стали в основном программисты из Индии.

Следует считаться и с тем, что профессиональный дефицит в Германии в значительной мере покрывается внутриевропейской миграцией. Так, в комплексе профессий, именуемом MINT (математика, информатика, естественнонаучные и технические отрасли), заполнение вакансий дипломированными иммигрантами осуществляется в основном за счет поляков, испанцев, румын, французов, итальянцев, австрийцев, венгров. Им нет нужды оформлять голубую карту и разрешение на работу, они полностью свободны во внутриевропейских передвижениях. Из третьих стран превалируют индийцы и китайцы.

Русские тоже присутствуют в этом рейтинге, составленном Институтом немецкой экономики (IW). Их, например, на 30 процентов больше, чем американцев. Но почти в три раза меньше, чем поляков, в два с половиной раза меньше, чем испанцев или румын. Индийцы превосходят в этом отношении россиян в 2,3 раза, китайцы более чем в полтора раза.

Слухи об особой востребованности российских специалистов пока, к сожалению, остаются сказкой.

Получение Blue Card для работы в Евросоюзе

Получения вида на жительство в странах Евросоюза – процесс, который занимает несколько лет. С 28 июня 2012 года появилась возможность получить специальное разрешение на проживание и работу в Евросоюзе: Blue card. Голубая карта – бумага, которая подтверждает вид на жительство в одной из стран Европейского союза. Она дает право работать на территории государства квалифицированным специалистам. Узнаем, кто может получить Blue card, какие бумаги для этого необходимы, сколько времени занимает процесс оформления.

Цель выдачи разрешения

Система выдачи blue card разработана с целью, сделать Европу привлекательнее для людей, которые имеют высшее образование и являются профессионалами в своей сфере.

Голубая карта выдается государствами-членами ЕС. Исключение составляют Великобритания, Ирландия, Дания.

Условия для выдачи blue card в каждой стране, которая подписала соглашение в 2009 году, различаются. Каждое государство выдает свои собственные карты.

Что дает голубая карта ЕС

Образец трудового договора

Имея разрешение, гражданин может проживать в той стране, которой оно выдано. Предоставляется возможность в туристических целях посещать страны ЕС.

Первые 2 года пребывания менять место работы разрешают по согласованию с компетентными органами.

Обладатель blue card:

  1. Получает одинаковые условия труда и зарплату с гражданами ЕС.
  2. Имеет свободу объединения, вступления, приема в организации работодателей, работников или любых других профессиональных организаций.
  3. Получает право на получение образования и профессиональное обучение.
  4. Пользуется правом доступа к услугам и товарам, которые предоставляются общественности. Это распространяется на процедуры покупки жилья, консультационные и информационные услуги, которые предлагают службы занятости.
  5. Имеет перспективу остаться в стране Евросоюза на ПМЖ.

Дипломы, сертификаты о получении образования и квалификаций обладателя blue card признаются в стране ЕС, где он работает и проживает.

Для обладателей blue card созданы благоприятные условия для воссоединения с семьей. Перечисленные преференции распространяются на членов семьи гражданина, который получил разрешение.

Через 5 лет проживания и работы, обладатель blue card имеет право на получение статуса «долгосрочного резидента ЕС», который предоставляет более обширные возможности для проживания и работы на территории стран Шенгенского соглашения.

Требования к соискателю

Диплом о высшем образовании

Заявка на получение разрешения подается онлайн на официальном сайте или в посольстве, консульстве страны, карту которой собираются получить.

Голубая карта ЕС выдается тем, кто соответствует требованиям:

  1. Не является гражданином станы, которая входит в состав Европейского Союза.
  2. Имеет высшее образование. В стране ЕС, в которой он будет работать, разрешают трудоустраиваться лишь по специальности, которая указана в дипломе.

Какие необходимы документы

Претендент на получение разрешения предоставляет:

Образец анкеты для получения Голубой карты

  1. Заполненную анкету, в которой указывается личная информация. К ней прикрепляют резюме и сведения о втором высшем образовании, если таковое имеется.
  2. Диплом о высшем образовании.
  3. Бумаги, подтверждающие наличие предложения о работе или трудовой договор, который действителен еще не менее года. В договоре прописывается размер заработной платы. Ее уровень не ниже предусмотренного. Для каждой из стран, которые выдают blue card сумма разная.
  4. Действующий заграничный паспорт.
  5. Прошение о предоставлении шенгенской визы и все необходимые для этого бумаги.
  6. Справки о заключении или обращении для заключения договора о медицинском страховании. Страховка покрывает виды рисков, которые предусмотрены для граждан соответствующей страны ЕС.

Как долго ждать ответ

Если пакет бумаг для получения blue card собран правильно, то получить разрешение можно через 12 недель, именно столько времени потребуется на рассмотрение бумаг.

Необходимый уровень заработной платы

Сумма годовой заработной платы, указанная в договоре, который предоставляют для получения разрешения различная для каждой из стран, которые выдают разрешение. В Германии сумма составляет 48400 евро в год, во Франции брутто должно быть не мене 53331 евро в год. Для Чехии достаточно 16254 евро ежегодно. В Словакии голубая карта выдается претенденту, ежемесячный доход которого не менее 1260 евро без уплаты налогов.

Нижний предел суммы заработной платы, достаточный для подачи заявки, меняется ежегодно. С актуальной информацией можно ознакомиться на официальном сайте посольства страны, на получения blue card которой, претендует заявитель.

На какие профессии будет спрос в ЕС 2022 году

Голубая карта ЕС выдается лишь тем, чья специальность востребована и имеется нехватка специалистов среди граждан своей страны.

Востребованные профессии в 2022 году:

  1. Фармацевт.
  2. Анестезиолог.
  3. Ветеринар.
  4. Нотариус.
  5. Менеджер по продажам.
  6. Преподаватель точных наук.
  7. Психолог.
  8. Врачи, которые представляют высокотехнологичные направления медицины: сосудистые хирурги, кардиологи и так далее.

Следует знать

Гражданам, которые находятся в стране ЕС, голубая карта которой им нужна для постоянной работы, могут подавать заявление в местном компетентном ведомстве по делам иностранных граждан.

Что такое Голубая карта в Германии и как получить этот документ?

Рассматривая различные варианты трудоустройства в Германии, мы уже упоминали о таком инструменте, как Blaue Karte EU. Однако эта карта представляет повышенный интерес среди соискателей, поэтому необходимо подробно остановиться на вопросе получения Голубой карты ЕС в Германии.

Кому положена карта? Какие права дает? Где, как и на каких основаниях ее можно получить? Эти вопросы и будут раскрыты в настоящем материале.

Blaue Karte EU — что это такое?

Голубая карта ЕС — это вид на жительство, выданный конкретной страной Евросоюза высококвалифицированному специалисту-иностранцу.

Одновременно Blaue Karte является разрешением на работу – то есть получать другие разрешения и/или результаты теста рынка труда не требуется.

Это общеевропейская программа, и перечень необходимых профессий устанавливается законодательством ЕС. Однако выдает вид на жительство конкретная страна (в нашем случае Германия), и применяет для этого также нормы соответствующего внутреннего законодательства.

Голубой карте всего несколько лет (полное внедрение произошло только в 2012 году), поэтому до сих пор встречаются различные законодательные нестыковки. Это не мешает использовать Blaue Karte, но некоторые функции (об этом подробнее ниже) пока недоступны.

Что дает Голубая карта ЕС в Германии?

Обладатели т.н. синей (голубой) карты получают целый ряд дополнительных преференций. Итак, посмотрим в чем преимущество:

  1. Отсутствие необходимости получать разрешение на работу или заключение анализа трудового рынка.
  2. Получение разрешения на длительное пребывание в Германии (подробнее о видах ВНЖ).
  3. Льготы для членов семьи обладателя Blaue Karte, в частности пониженные языковые требования.
  4. Возможность получения ПМЖ (Niederlassungserlaubnis) через 33 месяца, а при наличии языкового сертификата не ниже B1 – через 21 месяц.
  5. Имеют все права на работу, образование, социальную помощь и пр. наравне с гражданами стран ЕС.

Есть и другие преимущества по сравнению с Aufenthaltserlaubnis или рабочей визой, в т.ч. возможность переезда с семьей в другую страну ЕС на тех же условиях после 18 месяцев работы в Германии по Голубой карте.

Кому выдается Blue Card? Требования и условия получения

Стать обладателей Blaue Karte могут лица, получившие высшее образование, признаваемое Германией. Также это должны быть профессии из определенного правительством списка.

Полный набор требований таков:

Высшее образование

Диплом вуза, полученный за пределами ЕС, должен быть переведен и иметь апостиль. Однако этого недостаточно – диплом должен признаваться Германией.

Занимается проверкой ZAB (полное наименование на немецком — Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen). В данное учреждение отправляется запрос, по которому обозначенный вуз проверяется по специальной базе данных Anabin.

Стоимость первичной процедуры – 200 евро. Проверка через ZAB подходить только для трудоустройства. Сроки зависят от наличия проверяемого вуза в базе: если учебное заведение уже находится в Anabin, потребуется всего несколько дней на ответ. В случае положительного результата выдается соответствующая справка.

Проверка осуществляется один раз и не требует повторного запроса при смене работы. Если справка будет утеряна, стоимость дубликата – 100 евро через тот же ZAB.

Рабочий контракт

На момент подачи документов на Голубую карту ЕС трудовой договор должен быть заключен. Одно из требований – срок должен быть не менее года.

Остальные требования так или иначе связаны с контрактом, могут рассматриваться как его условия или как отдельные обстоятельства.

Достаточная заработная плата

Для получения Blaue Karte оплата труда должна быть не меньше установленных законом минимумов. Суммы определены нормами ЕС и должны составлять полтора размера средней заработанной платы в конкретной стране. Для особо востребованный профессий коэффициент может быть снижен до 1,2.

Соответственно, несмотря на общеевропейские нормы, параметры минимальной оплаты и списки особых профессий определяются отдельно каждым членом ЕС, и не являются постоянной величиной.

Работа по специальности

Еще одно обязательное требование – должность по трудовому контракту обязана соответствовать специальности в дипломе.

Однако совпадение до буквы невозможно в принципе, поэтому чаще определяются сходные направления. Например, диплом инженера по автоматизации производственных процессов может быть принят при трудоустройстве IT-специалистом и т.п.

Регулируемые и особые профессии

Об особых профессиях (тех, где минимальная зарплата ниже) уже упоминалось выше. Регулируемые – это другая категория должностей, требующих особого процессуального порядка при трудоустройстве. Мы специально поместили эти понятия в один раздел, чтобы продемонстрировать их принципиальное различие.

Особые профессии

Должности, на которые можно претендовать с оплатой труда равной 1,2 от средней по стране, нередко определяют кратким перечнем: инженеры, программисты, врачи, ученые. Но фактически он гораздо более подробный, а профессии указаны более точно.

Немецкий профильный закон (§ 2, Beschäftigungsverordnung) напрямую список не устанавливает, однако дает ссылку на европейский закон, детально определяющий эти нормы. Посмотреть актуальный перечень на немецком языке можно по этой ссылке, обращая внимание на группы 21, 221 и 25.

Регулируемые профессии

Это перечень профессий, для которых недостаточно простого подтверждения диплома. Люди, претендующие на данные должности, должны пройти дополнительное тестирование, переэкзаменовку, практику либо другие дополнительные мероприятия.

Яркий пример таких регламентируемых профессий (Reglementierte Berufe) – врачи.

Несогласованности

Во многих законах имеют пояснения, что вместо диплома может быть предоставлен практический опыт работы по данной специальности не менее 5 лет. Однако способы подтверждения такого опыта пока не регламентированы. В связи с этим, вплоть до выхода соответствующих нормативных документов, опыт работы взамен диплома может не приниматься к рассмотрению.

Список востребованных профессий

Перечни – величина непостоянная, они могут изменяться вместе с запросами рынка труда. Касательно иностранцев, германское правительство публикует данные в «Белом списке».

Как правило, основными направлениями востребованной трудовой деятельности являются:

  • инженеры;
  • медицина;
  • сфера высоких технологий;
  • юриспруденция;
  • банки;
  • научные работники;
  • аналитики финансовой сферы.

В каждом из направлений определен свой список конкретных профессий, среди которых могут быть разные требования подготовки.

Как получить Голубую карту ЕС в Германии гражданину СНГ?

Прежде чем перейти к конкретным этапам получения Blaue Karte EU еще раз напомним, что оформлением ВНЖ занимаются в Германии, однако этому предшествует процесс получения визы на родине. Это профильная (рабочая) виза, но получается с прицелом на Голубую карту, поэтому часть документов будет совпадать с необходимыми для Голубой карты, и собирать их заново не придется.

Так диплом уже должен быть проверен, профессия совпадать со списками, а трудовой контракт заключен, как минимум на уровне предварительного соглашения, вступающего в силу после получения визы.

Если основания для Blaue Karte появятся у лица уже находящегося в ФРГ, инициировать процесс можно на месте. Дальнейшие шаги осуществляются в Германии лицами уже обладающими необходимыми визами.

Шаг 1. Куда обращаться?

Рассмотрение вопросов ВНЖ вообще, и Голубыми картами в частности, занимается Ausländeramt – уже знакомое многим гражданам стран СНГ по другим мероприятиям Ведомством по делам иностранцев.

Именно в Ауслендерамт подается полный список документов, и чиновники этого учреждения в конечном итоге знакомят соискателя с результатами.

Шаг 2. Перечень документов

Все иностранные документы (не на немецком языке) должны иметь присяжный перевод, а в случае соответствующих требований и апостилирование.

ДокументыПояснение
ЗаявлениеСоставляется в Ausländeramt, где сотрудники помогут заполнить бланк.
ФотоОт 1 до 3 штук по визовым требованиям. Количество зависит от места подачи.
ЗагранпаспортПредоставляется в оригинале, а также в виде двух копий страниц с личной информацией.
Трудовой контрактСрок – не менее года, в нем же должна быть указана сумма зарплаты брутто не меньше минимально необходимого уровня.
ДипломПредоставляется вместе с документом о его признании из ZAB.
БиографияОригинал + две копии
Договор аренды жильяИли свидетельство о собственности – суть: подтвердить наличие места проживания.

Важно понимать, что при подаче на визу для последующего получения Голубой карты, могут запросить и другие документы, например, трудовую книжку, внутренний паспорт, страховку.

Шаг 3. Сроки рассмотрения

Допустимый максимум для рассмотрения запроса – 90 дней. Особо сложные случаи допускают продление периода на больший срок.

Процесс рассмотрения может занять больше времени, чем срок действующей визы. В этих случаях необходимо требовать в Ausländeramt специального документа (справки) для продолжения законного нахождения в стране.

Шаг 4. Получение

О положительном решении соискателя уведомят по оставленным в Ausländeramt контактам. Останется только посетить учреждение и получить на руки пластиковую карточку голубого цвета.

Сколько стоит оформить Голубую карту?

Непосредственно цена самой карты в ФРГ стоит 110 евро. Однако не надо забывать, что ее получению предшествовало несколько других шагов, каждый из которых мог быть затратным:

  1. Проверка диплома – 200 евро.
  2. Получение национальной визы – от 0 (Украина) до 60 (Беларусь, Россия) евро.
  3. Переводы – от 10 до 30 евро за лист.
  4. Первичная страховка – около 100 евро.

Могут быть и другие затраты, влияющие на общую стоимость процесса получения Blaue Karte.

Причины отказов в выдаче

Забавно, но один из частых случаев отказа – наличие гражданства одной из стран ЕС. Зачем граждане подаются на Голубую карту – загадка. Однако нас это интересует исключительно в плане веселого отвлечения от общей темы.

Среди серьезных причин:

  • Неполный пакет предоставленных документов.
  • Документы признаны сфальсифицированными.
  • Профессия более не входит (или никогда не входила) в списки актуальных должностей.
  • Возникла конкуренция за рабочее место, и другим соискателями выступают граждане стран ЕС.
  • Превышены установленные квоты (при их наличии).
  • Работодатель находится в черных списках за нарушение миграционных законов.
  • Соискатель получил негативный отзыв от земельных или федеральных властей.

Наличие субъективных факторов также имеет место, но в случаях востребованных профессий применяется значительно реже.

Сроки действия документа

Максимальный срок Blaue Karte – 4 года с возможностью продления или получения ПМЖ. Однако первую карту редко дают на максимальный срок. Как правило, это 1-2 года, но не более срока трудового контракта.

Смена работы при наличии голубой карты

Не все права, доступные опытным обладателям Blaue Karte, положены сразу после ее получения. Есть и некоторые ограничения:

Государство вправе продлить этот период в индивидуальном порядке, о чем иностранец должен быть письменно уведомлен. Если этого не произойдет, через 2 года ограничения снимаются.

Заключение

Вот и вся основная информация, необходимая для получения Голубой карта ЕС в Германии. Остается лишь подвести краткие итоги. Получение данного статуса реально при наличии оснований, но начинать процесс необходимо еще на родине, чтобы оформить визу.

Остальное делается уже в ФРГ, через ведомство по делам иностранцев. Конечная цель — Blaue Karte – документ, гарантирующий комфортный статус пребывания и трудоустройства в Германии.

Вы с Украины и вам нужна рабочая виза? Заполните эту форму и с вами созвонится агент по трудоустройству.

Вы с Украины и вам нужна рабочая виза? Заполните эту форму и с вами созвонится агент по трудоустройству.

Не забудь подписаться на наш ТГ-канал. Наши эксперты там проводят опросы и публикуют интересненькое о Польше.

Оформление Голубой карты в Германию в 2022 году

Для трудоустройства в Германии необходимо оформлять рабочую визу (долгосрочную национальную визу категории D) либо Голубую карту – Blue Card. Blue Card в Германии в 2022 году даёт право иностранным квалифицированным специалистам не только работать, но и перевезти свою семью на основании получения ими вида на жительство.

Что такое Голубая карта и кому выдается

Голубая карта – это особый тип разрешения на трудоустройство в Германии и иных государствах Европы, которое выдается только при соблюдении заявителем определенных условий.

Получить это разрешение могут только высококвалифицированные специалисты, не являющиеся гражданами ЕС, имеющие трудовой договор с работодателем в Германии.

Чтобы получить Голубую карту в Германию в 2022 году, размер указанной в договоре иностранца заработной платы должен быть не меньше установленного минимума (указан ниже), а также иностранец должен иметь законченное высшее образование.

Голубая карта не выдается беженцам, в том числе по политическим причинам, и претендующим на этот статус. Не выдается такое разрешение также гражданам Норвегии, Швейцарии, Лихтенштейна и Исландии.

Дополнительные льготы и преимущества оформления

Оформив Blue Card, вы получаете ряд преимуществ:

  1. Супруги и несовершеннолетние дети владельцев Голубой карты имеют право получить вид на жительство в Германии на период рабочего контракта. Подавать документы и заявление на получение ВНЖ на основании воссоединения с семьей должны супруги владельцев карт. При этом подтверждать владение немецким языком не обязательно. Получение ВНЖ в этом случае дает также право на трудоустройство в Германии и предпринимательскую деятельность.
  2. Владельцы Голубых карт имеют право посещать другие страны ЕС в туристических целях, если общее количество дней не больше 90 из 180-дневного периода.
  3. Владельцы Голубой карты имеют право отсутствовать на территории стран Евросоюза в течение целого года, тогда как вид на жительство разрешает пребывание за пределами Германии не дольше, чем 180 дней подряд.
  4. Владельцы Голубой карты имеют право работать на территории любых стран Европейского союза по истечении полутора лет трудоустройства в первой стране.

Условия выдачи

Годовая заработная плата, указанная в трудовом договоре, без налоговых отчислений должна быть не меньше 50 800 евро (4 233,33 евро в месяц). Для таких специалистов, как IT, инженеры, доктора, математики и ученые в сфере естественных наук минимальный порог годовой заработной платы составляет 39 624 евро или 3,302 евро в месяц (также без налоговых отчислений). Помимо этого, рабочее место, предложенное заявителю в Германии, должно соответствовать его квалификации и полученному диплому о высшем образовании.

Перечень востребованных профессий

Список профессий на русском языке, необходимых для оформления Blue Card в Федеративную Республику Германия, выглядит следующим образом:

  • IT-программисты,
  • медработники,
  • специалисты в банковском деле,
  • финансовые аналитики,
  • инженеры,
  • юристы,
  • менеджеры в сфере продаж,
  • преподаватели,
  • ученые.

Более детальную информацию предоставляет Центр трудоустройства Федерального агентства занятости. Подробный перечень профессий на немецком языке находится здесь .

На сайте Федерального агентства занятости можно найти информацию по поиску работы, возможностях получения образования, а также о порядке признания вашей квалификации в Германии.

Помимо этого информацию о работе для иностранцев предоставляет Федеральное министерство труда и социального развития Германии . На его сайте можно найти и вакансии.

Пройдите социологический опрос!

Куда обращаться за оформлением

Существует два способа получения Голубой карты в Германию:

  • обращение в Ведомство по делам иностранцев в Германии;
  • обращение в Посольство или консульство Республики Германия в родной стране.

Если вы уже находитесь в Германии по долгосрочной визе, виду на жительство или по безвизовому въезду, то следует обращаться в Федеральное ведомство по делам иностранцев или его региональное отделение. При себе необходимо иметь полный пакет документов, предусмотренных для оформления Blue Card. Если с документами все в порядке, то Голубая карта будет выдана в течение двух-четырех недель.

Тем, кто интересуется вопросом оформления Голубых карт на территории Германии, будет также полезно узнать, как должна быть оформлена регистрация в Германии по месту жительства.

Оформить Голубую карту в Германию можно и в пределах родной страны. Для этого нужно обратиться в Посольство Республики Германия или в Генеральное консульство и подать заявление вместе с полным пакетом необходимых документов.

Если вы раньше никогда не пребывали на территории Германии и для рассмотрения вашего заявления не требуется привлечение ведомств на территории республики, то прохождение документов длится несколько рабочих дней.

Но если вы ранее оформляли долгосрочную визу категории D и для вашего дела требуется проверка через ведомства Германии, то документы могут рассматриваться на протяжении полутора-двух месяцев.

Если оформление Голубой карты по каким-то причинам для вас невозможно, а разрешение на долгосрочное пребывание в Германии все же нужно, то рекомендуем узнать, как оформляется национальная виза типа Д.

Требуемые документы

Для оформления Голубой карты необходимо подготовить следующие документы:

  • заграничный паспорт, выданный не ранее 10 лет назад и с двумя пустыми страницами;
  • две заполненные анкеты;
  • два подписанных разъяснения, подтверждающие осведомленность заявителя о правовых последствиях, если поданные им сведения окажутся неправдивыми;
  • три цветные фото 3,5х4,5 см с белым фоном, сделанные не ранее шести месяцев;
  • гражданский паспорт (плюс две копии страницы с персональными данными и страницы с местом постоянной регистрации) или вид на жительство в стране обращения в посольство;
  • рабочий договор или подтверждение утверждения рабочего места в Германии за вами; в данном документе обязательно должны быть указаны адрес работы, контакты работодателя и размер заработной платы, соответствующей требованиям к выдаче Голубых карт;
  • диплом об окончании высшего учебного заведения плюс приложение с перечнем пройденных по учебной программе предметов (с переводом на немецкий язык). Диплом должен быть признан в Германии;
  • подтверждение владения немецким языком, например, сертификат, переведенный на немецкий язык;
  • биография, с указанием учебной/трудовой занятости в течение жизни без промежутков во времени (в виде таблицы и с переводом на немецкий);
  • трудовая книжка с переводом, если она есть;
  • медицинская страховка (достаточно оформить на первое время – до заключения впоследствии страхового договора в Германии);
  • рекомендательные письма, справки с предыдущих мест работы и другие дополнительные документы, которые имеют отношение к вашей профессиональной деятельности.

Важно знать:

  • перевод на немецкий язык обязателен для всех документов, кроме загранпаспорта, гражданского паспорта и страховки;
  • на всех оригиналах документов должен стоять апостиль, помимо тех, которые были получены в учреждениях Германии (апостиль также нужно перевести);
  • вместе с оригиналами необходимо также подать по две копии к каждому документу.

Причины отказа

Получить отказ в выдаче Blue Card вероятно в следующих случаях:

  • недостаточный уровень предложенной заработной платы;
  • неправдивые сведения в документах;
  • диплом о полученном высшем образовании не соответствует сфере деятельности, указанной в трудовом договоре.

Срок действия и стоимость оформления

Голубая карта выдается на период действия трудового договора плюс три месяца дополнительно.

Максимальный срок, на который может быть выдана Голубая карта, составляет 4 года.

В случае продления рабочего контракта в Германии можно продлить Голубую карту либо оформить вид на жительство. Стоимость подачи заявления на оформление Голубой карты – 75 евро.

Информация о заявлениях, по которым были приняты положительные решения, публикуется на сайте Посольства с указанием номера обработки (баркод): на сайте нужно перейти в окно “Визовые вопросы”, затем выбрать “Национальная виза” и далее – “Обработанные заявления о выдаче визы”

Часто задаваемые вопросы

При оформлении Blue Card в Германию могут возникнуть некоторые вопросы, ответы на самые частые из которых предлагаем рассмотреть ниже.

Через какое время после получения Голубой карты можно оформлять ПМЖ в Германии или ЕС?

Иностранец, проживающий и работающий в Германии по Голубой карте, имеет право подавать заявление на получение вида на жительство уже через 33 месяца после начала действия карты. Сроки получения ПМЖ по Blaue Karte могут сократиться до 21 месяца при условии владения немецким языком на высоком уровне (B1 и выше). Обязательным условием легальной иммиграции в Германию способом трудоустройства по Blue Card являются стабильные выплаты в пенсионный фонд и наличие трудового договора.

Погасится ли период действия карты, если трудоустроиться в другой стране ЕС, имея Голубую карту Германии?

При трудоустройстве владельца немецкой Голубой карты в другой стране ЕС период ее действия не гасится, а учитывается в другом государстве. В частности, необходимый срок для получения ПМЖ в 33 месяца и 21 месяц при знании языка является общим для всех стран Евросоюза.

То есть если вы приехали в Германию с Голубой картой другого государства или, наоборот, выехали в другую страну с немецкой картой, то отсчет срока ее действия с момента оформления карты в первой стране трудоустройства будет продолжаться в любой другой стране ЕС.

Правда ли, что ПМЖ могут аннулировать, если оформить социальную помощь?

Получение социальной помощи в период первых трех лет действия вида на жительство отбирает у иностранного гражданина право на постоянное проживание в стране. Поэтому от оформления социальной государственной помощи стоит отказаться, если не хотите потерять право на постоянное проживание в Германии.

Можно ли менять работодателя после получения Голубой карты?

Имея Голубую карту, сменить работодателя можно. Но для этого нужно получить специальное разрешение – это требование актуально на протяжении первых двух лет действия Голубой карты. Чтобы получить официальное право на смену работодателя, необходимо обратиться в Ведомство по делам иностранцев.

Если условия принятия на новую работу соответствуют всем требованиям оформления Голубой карты, то есть уровень заработной платы не ниже требуемого и сфера деятельности новой работы находится в пределах компетенции заявителя, то с выдачей разрешения не должно быть никаких проблем. Вместо старого работодателя в карту или приложение к ней будет вписан новый.

Заключение

Высококвалифицированные иностранные специалисты, кроме оформления рабочей визы в Германию, имеют также возможность получить Голубую карту – документ, имеющий ряд преимуществ перед рабочей визой. Однако необходимо, чтобы ваш заработок в данном случае соответствовал требованиям правительства.

Оформить Blue Card можно как в Германии, так и в родной стране в немецком посольстве. Важным условием является наличие диплома, подтверждающего высшее образования. Кроме того, необходимо, чтобы полученное рабочее место соответствовало специальности, а диплом был признан в Германии.

Если же Вы хотите максимально упростить процесс переезда в Германию, лучший выход – это обратиться к профессионалам за помощью в получении Blue Card!

Голубая Карта в Германии


Ссылка на основную публикацию