Работа и вакансии в Коста-Рике для русских и украинцев в 2022 году

Иммиграция в Коста-Рику в 2022 году

Небольшая, но очень красивая и гостеприимная Коста-Рика неизменно привлекает к себе туристов. Многие иностранцы, приехав в эту страну, чтобы провести в ней отпуск, настолько влюбляются в ее прекрасную природу и самобытную атмосферу, что решают остаться в ней жить. Немало способствует такой тенденции и политика властей, сумевших создать комфортные условия для работы или ведения бизнеса. Иммиграция в Коста-Рику набирает популярность еще и благодаря простой процедуре легализации.

Плюсы и минусы иммиграции в Коста-Рику

Конечно, не стоит путать туризм и иммиграцию. То, что на отдыхе умиляет и восхищает при постоянном проживании может начать раздражать. И, наоборот, то, чего не замечают туристы, может оказаться весьма полезным для людей, переехавших в эту страну. Поэтому, прежде чем решиться на серьезный шаг и поменять место жительства, следует проанализировать все плюсы и минусы, которые получают те, кто решил связать с Коста-Рикой свою дальнейшую судьбу.

К бесспорным плюсам можно отнести:

  • Мягкий комфортный климат. Географическое положение подарило стране приятную, не подвластную резким колебаниям погоду. В течение всего года столбик термометра показывает примерно 28 градусов тепла. Жителям не приходится летом терпеть невыносимую жару, а зимой страдать от проливных дождей и холода.
  • Высокий уровень жизни. Бюджет страны регулярно пополняется за счет средств от туристического сезона, который остается актуальным круглый год.
  • Стабильность. Государство может похвастаться стабильностью в экономическом развитии и политической ситуации. Инфляция держится здесь на невысоком уровне.
  • Испанский язык. Государственным языком является испанский. Практика показывает, что мигранты из разных стран довольно легко овладевают им, после чего получают возможность общаться с жителями 30 стан мира.
  • Криминальная ситуация. По сравнению с другими странами Латинской и Центральной Америки уровень преступности довольно низок.
  • Безопасность инвестиций. Стабильная экономика является гарантом безопасных и выгодных инвестиций в разные сферы хозяйства, включая и недвижимость.
  • Менталитет. Местные жители отличаются доброжелательностью и открытостью. Им не свойственна оценка иностранцев только с точки зрения получения дохода.
  • Безвизовые путешествия. Мигранты, вступившие в гражданство страны, получают право на безвизовые поездки по территориям более 120 стран мира, включая Евросоюз.

Но не только положительные стороны присущи жизни в этой центрально-американской стране. Существуют и минусы, о которых также следует знать:

  • Низкие зарплаты. Несмотря на стабильную экономику и низкую инфляцию, уровень зарплат в стране намного ниже европейских. Иностранцев вряд ли привлечет переезд с целью получения дохода от работы по найму.
  • Высокая стоимость недвижимости. Граждане ЕС и США любят посещать Коста-Рику и охотно покупают в ней квадратные метры. Такой спрос со стороны иностранцев заставляет стоимость жилья держаться на достаточно высоком уровне.
  • Ядовитая фауна. В теплой стране проживает большое количество самых разнообразных видов насекомых и пресмыкающихся, многие из которых ядовиты.
  • Небольшая территория. Размеры страны достаточно малы, поэтому мигранты из России могут чувствовать себя стесненно после необъятных просторов родины.
  • Криминальная ситуация. Власти страны удерживают криминальную ситуацию под контролем, но бдительность терять нельзя. На улицах городов можно столкнуться с воровством или грабежом.
  • Удаленность. Коста-Рика находится на значительном удалении от России, поэтому нужно быть готовым к редким поездкам на Родину и нечастым визитам близких и друзей.
  • Получение гражданства. Несмотря на прозрачность процедуры легализации, получить гражданство Коста-Рики, все же, сложнее, чем некоторых других стран Латинской или Центральной Америки.

Как получить ВНЖ в Коста-Рике для россиян

Чтобы легально проживать в Коста-Рике, учиться или вести собственный бизнес, необходимо легализоваться. Первый этап этой процедуры подразумевает получение временного вида на жительство. Законодательство страны позволяет оформить его следующим категориям мигрантов:

  1. Пенсионеры . В стране рады обеспеченным пожилым людям. Пенсионерам разрешается отдыхать, но нельзя работать. Поэтому главным условием легализации является подтверждение финансовой состоятельности. Никаких других ограничений закон не предусматривает. Пенсионерам нужно жить в стране не менее 4-х месяцев в год. При подаче документов следует уделить внимание справкам о субсидиях от родного государства, наличии достаточных сбережений или источника постоянного дохода не менее 30 тысяч рублей в месяц, что соответствует 450-500 долларам США.
  2. Супруги костариканцев . К иностранцам, вступившим в брак с гражданами страны, применяется наиболее льготная иммиграционная политика. Супругу достаточно прожить всего один день в течение года в стране после заключения союза, чтобы подать свидетельство о браке в регистрационный орган и оформить на его основании ВНЖ. К трудовой деятельности иностранец может приступить в любой момент без каких-либо ограничений. Через 2 года совместной жизни он получает право подать прошение о получении постоянного статуса и вступлении в гражданство. При этом, дети, родившиеся в Коста-Рике, автоматически становятся ее гражданами.
  3. Рантье . Представители этой категории иностранцев могут жить или отдыхать в стране, но не имеют права работать. Они должны находиться в ней не менее 4-х месяцев в год в течение 3-х лет. Условием получения постоянного статуса является доказанный документально ежемесячный доход в размере 1000 долларов на взрослого члена семьи и 500 долларов на ребенка. В качестве подтверждения принимаются договоры сдачи в аренду жилья, контракты с работодателем или банковские справки с соответствующим балансом на счете.
  4. Инвесторы . Гарантом получения ВНЖ по этой программе становится покупка недвижимости, стоимостью не ниже 10 млн рублей. Кроме того, этот объект нельзя использовать в целях личного проживания. Власти расценивают такую покупку, как вклад в экономику страны. Инвесторы могут вкладывать деньги и в развитие любого сектора бизнеса. Размер взноса также равняется 10 млн рублей. Для легализации инвестору достаточно жить в стране 6 месяцев в год. Через 3 года он получает право на ПМЖ, а еще через 4 года может стать гражданином Коста-Рики.

Необходимые документы

Независимо от того, по какой из предусмотренных законом программ россиянин прибыл в страну, для легализации ему необходимо собрать и подать в иммиграционные структуры Коста-Рики следующий пакет обязательных документов:

  1. Заявление с просьбой о предоставлении ВНЖ. В нем нужно указать детальные сведения о заявителе, причину переезда, вид профессиональной деятельности, которым он планирует заниматься.
  2. Действующий заграничный паспорт.
  3. Свидетельство о рождении без оглядки на возраст заявителя.
  4. Справка из МВД, подтверждающая внесение в архив данных отпечатков пальцев иммигранта.
  5. Подтверждение отсутствия проблем с законом на родине эмигранта. Документ должен быть выписан не ранее 3-х месяцев до момента предоставления.
  6. Свидетельство о браке, если таковое имеется.
  7. Три фотоснимка.
  8. Справка о постановке на консульский учет.
  9. Доказательство уплаты налогов с заявленных доходов.
  10. Квитанции, подтверждающие уплату государственной пошлины.

Представители иммиграционной службы могут потребовать от заявителя и дополнительные бумаги, позволяющие составить мнение о его благонадежности и финансовой состоятельности.

Все копии должны быть подтверждены нотариусом и апостилированы. Кроме того, заявление и приложенные к нему бумаги следует перевести на испанский язык и заверить печатью переводчика.

Стоимость

Как и любая государственная услуга, оформление ВНЖ не производится для иностранцев бесплатно. Расходы на эмиграцию россиянину предстоит нести еще на родине. Ему нужно сделать копии документов, заверить их у нотариуса и подтвердить апостилем. Эти расходы будут варьироваться в зависимости от региона.

Но основную часть средств иммигрант заплатит уже после прибытия в Коста-Рику:

  1. Госпошлина в 2022 году составляет 250 долларов США на человека.
  2. Услуги адвокатов, помогающих составить заявление, собрать комплект документов и передать его в соответствующие госорганы, обойдутся иностранцу примерно в 1500 долларов с человека.
  3. Перевод документов на испанский язык потребует оплатить по 20 долларов за каждый.

В результате сумма расходов за оформление ВНЖ может достичь 2500 долларов США за одного претендента на легальный статус.

Сроки получения вида на жительство

Срок рассмотрения прошения на легальный статус четко регламентирован местным законодательством. Ускорить его с помощью связей или денежных благодарностей невозможно. Всем иностранцам предстоит ждать ответа властей от 6-ти до 12-ти месяцев. Срок ожидания может быть сокращен до 3-х месяцев, если соискатель предоставит рекомендательные письма от работодателя или с места учебы.

Получение ПМЖ

Временный легальный статус является лишь первым шагом на пути к гражданству. Гораздо ближе ко второму паспорту находится ПМЖ. Статус постоянного жителя страны дает его обладателю определенные преимущества:

  • Права гражданина, кроме избирательного;
  • Возможность работать без дополнительного оформления специального рабочего разрешения;
  • Получение гражданства через определенный законом срок, который зависит от использованной иммиграционной программы;
  • Льготы при посещении парков и музеев в стране;
  • Снижение расходов на медицинское обслуживание.

Получить статус постоянного жителя можно несколькими способами:

  1. Родить на Коста-Рике малыша. По закону страны новорожденный автоматически обретает гражданство, а родственники получают возможность запросить ПМЖ с целью воссоединения семьи.
  2. Вступить в брачный союз. Уже через 2 года после заключения союза иностранный супруг может оформить ПМЖ, а затем и гражданство. Следует помнить, что фиктивные браки признаются в Коста-Рике уголовным преступлением и караются тюрьмой. Проверку истинности чувств новобрачных осуществляет специальный надзорный орган, регулярно запрашивающий у супругов документы и проводящий собеседования.
  3. Прожить в стране 3 года в легальном временном статусе. По истечении этого срока иностранец может подавать ходатайство о перемене статуса с временного жителя на постоянного.

Сроки ожидания могут варьироваться. При рождении малыша или свадьбы решение будет принято в течение года с момента подачи бумаг. В случае смены статуса с временного на постоянный после 3-х лет проживания в стране документы могут рассматриваться от нескольких месяцев до 3-х лет.

Уровень жизни в Коста-Рике

Несмотря на свои малые размеры, Коста-Рика отличается от соседей довольно высоким уровнем жизни. Минимальная зарплата составляет 300 долларов, а средний ее показатель держится на отметке 500 долларов. Для стран Центральной и Латинской Америки это достижение можно считать существенным, однако подобный доход за работу для русских мигрантов интереса не представляет. Поэтому их трудно встретить в качестве нанятого персонала.

В стране бесплатное образование, низкая инфляция и спокойная криминальная ситуация. Старики живут до 80 лет и дольше. А трудовой потенциал населения выводит Коста-Рику на 62 место в мире по этому показателю.

Страна может похвастаться качеством строительства жилья. Здесь практически нельзя встретить лачуг и легких домиков. Здания возводятся из железобетонных конструкций. Все объекты, даже в отдалении от столицы, оборудованы системами водоснабжения и канализации. В стране активно реализуется государственная программа по обеспечению населения жилыми квадратными метрами.

Отзывы эмигрантов из России в Коста-Рику

О том, как живется соотечественникам в Коста-Рике можно узнать из отзывов в интернете.

Александр: «Надоело жить в холоде, решил переехать на океанский берег. Выбор пал на Коста-Рику. Свою роль сыграл безвизовый въезд и перспективы получения гражданства. Действительно, никаких особых трудностей с легализацией не возникло. Живу в качестве рантье уже 2 года, скоро буду подаваться на постоянный статус».

Ольга: «Я вышла замуж за костариканца. Приехала на отдых и влюбилась в мужчину, и в страну. Скоро жду рождения первенца. Медицинские услуги по ведению беременности и родам здесь бесплатные и довольно качественные. Кого не устраивает бесплатная медицина, могут обращаться в частные клиники. Здесь они сплошь американские».

Борис: «Все хорошо в стране: и климат, и цены, и люди. Но раздражает местная неспешность и необязательность. Если в России нормально опоздать на встречу минут на 15-30, то здесь можно ждать больше часа, и человек даже не подумает извиниться за задержку».

Светлана: «Живем в Коста-Рике уже 3 года. Работаем удаленно, хотя это непросто, поскольку интернет здесь просто ужасный. У нас двое детей и два кота. На жизнь нам с лихвой хватает 1500 долларов в месяц. Дети ходят в местную школу. Обучение ведется на испанском языке».

Наталья: «Мы с мужем пенсионеры. Приехали в Коста-Рику, согласившись на уговоры друзей. В России сдаем квартиру, и на этом основании получили ВНЖ, а также содержим себя. Климат просто великолепный. Кажется, что в этой стране мы помолодели. Не даром здесь старики легко доживают до 90 лет».

Прекрасная Коста-Рика манит к себе россиян не только красивой природой и мягким климатом. Эта страна рассматривается многими иммигрантами в качестве трамплина к гражданству Испании. Правда, чтобы вступить в него, нужно прожить в Коста-Рике не менее 7 лет. И прежде чем сделать этот шаг, следует внимательно изучить все плюсы и минусы такого решения.

Испания

Работа в Испании для русских, вакансии 2022 г. без посредников от прямого работодателя, без знания языка

Мастер маникюра и педикюра, Испания

в русский салон крсоты за границей нужен мастер маникюра и педикюра постоянная занятость зарплат.

Садовод, работа в Испании

на полную занятость нужен садовник для работы в Европе зарплата оговаривается наличие водител.

Повар, работа в Испании

в ресторан Maritim нужен повар сменный график 2/2 или свободный доход: оклад + процент от выручк.

Делопроизводитель (юрист) в Испанию

для работы за границей нужен делопроизводитель в юридическую фирму занятость только в первой поло.

Домработница с проживанием в Испанию

свежая вакансия за границей нужна домработница с проживнаием в семье сотрудничество на долгосро.

Домработница в Испанию

работа в Европе для женщин нужна домработница с проживанием в семье или без зарплата 650 евро/ме.

Мастер маникюра и педикюра в Испанию

в салон маникуюра и педикуюра нужен мастер только постоянная занятость с полным рабочим днем тру.

Маляр, работа в Испании

для работы за рубежом нужны маляры человек, который знает свое дело обязтаельно с опытом раб.

Повар в Испанию

в ресторан нужен повар полный рабочий день (40 час/неделя согласно графику) контракт пригото.

Монтаж труб в Испании

вакансия за рубежом зарплата по договренности монтаж медных труб систем отопления мастер с.

Уборщица в Испанию (для женщин)

для работы за рубежом нужны женщины постоянная занятость график и оплата оговариваются индивиду.

Медсестры и врачи, Испания

открывается медицинская клиника, поэтому нужны врачи и медсестры ищем специалистов с соответсвующ.

Автомаляр в Испанию

для работы за рубежом нужен автомаляр при желании возможно временное трудоустройство станция те.

Плиточники, гипсокартонщики, каменщики в Испанию

вакансия в Европе в строительной сфере нужны мастера разных направлений: гипсокартонщики, плиточн.

Электрик, Испания

свежая ваканчия за рубежом нужен электрик на фабрику по производству продуктов питания зарплата .

Отделочники в Испанию

вакансия в Европе для отедлочников нужны маляры, штукатуры, шпатлевщики работа на вилле оплата .

Сбор урожая, Испания (для женщин, мужчин)

на сбор цитрусовых нужны мужчины и женщины на сентябрь-июнь оплата происходит за кол-во собранных.

Сотрудники автосервиса, Испания

в новый открывающийся автосервис нужны сотрудники на разные позиции: автослесарь автомеханик авт.

Гипсокартонщики в Испанию

свежая вакансия в Европе в строительной области приглашаются мастера по гипсокартону обязатель.

Сортировка клубники в Испании (для женщин)

вакансия в Европе на фабрике для женщин зарплата 6,17 евро/час бесплатное жилье от работодателя.

Работа в Испании для русских и украинцев

Если вас интересует работа за границей, то Испания это именно, то место где вы можете реализовать себя. Это прекрасная страна с интересными обычаями и культурой. А их яркий и певучий язык не оставит равнодушным ни одну живую душу, поэтому пускай вас не пугает работа без знания языка.

Работа в Испании для русских это отличная возможность подзаработать и посмотреть столь яркую и необычную страну. К тому же мы предлагаем вакансии 2022 г. без посредников от прямого работодателя, что значительно облегчит вам поиск подходящей должности и поможет разузнать о заинтересовавшей вас вакансии как можно больше.
Что же необходимо для работы за границей?

Перечень документов не большой:

  • Загранпаспорт;
  • Виза;
  • Правильно составленное резюме.

Примеры правильного составления и заполнения этих документов вы можете найти прямо у нас на сайте. В этом разделе вы можете подыскать работу как для специалистов с высшим или специальным образование, так и без него. Мы предлагаем постоянную и сезонную работу. Для себя подберут подходящую должность, как парни, так и девушки, а так же найдут для себя место и семейные пары.

Сферы, в которых можно найти работу в Испании:

  • Ресторанный и гостиничный бизнес;
  • Строительство;
  • Производство;
  • Пищевая и текстильная промышленность;
  • Транспорт и др.

Наш сайт создан для того, чтобы помочь вам найти работу вашей мечты!

Свежие вакансии 2022 г. от прямого работодателя

Трудоустройство за рубежом является отличным выходом для тех, кто хочет поправить свое материальное положение, построить карьеру. При этом работа в Испании может представлять интерес для представителей самых разных специальностей. На сайте представлены самые последние предложения работодателей из этой страны, которые постоянно обновляются, ежедневно добавляются новые предложения. Соискатель может просмотреть свежие вакансии 2022 года без комиссий, и сразу же напрямую связаться с работодателем.

Стоит отметить, что работу может найти человек с наличием опыта, и без него, с образованием и без. Языковые познания – желательное дополнение, так как поможет устроиться на более престижную и высокооплачиваемую должность. Однако и без знания языка есть возможность найти неплохое место. Трудоустройство для россиян и украинцев в Испании потребует наличия пакета документов, в котором обязательно должно присутствовать резюме. Как его правильно написать – можно посмотреть прямо на сайте.

Работу за границей можно найти каждому, независимо от опыта, квалификации. В результате открываются широкие перспективы, возможность существенно улучшить свое материальное положение.

Работа в Коста-Рике

Коста-Рика – небольшая республика, которая находится в Центральной Америке. Многим людям это государство известно как одно из самых красивых мест на планете. Благодаря уникальной природе и тёплому климату в эту республику ежегодно приезжают отдыхать тысячи туристов.

Республика Коста-Рика — государство в Центральной Америке

И нередко иностранцы, после отдыха в этой стране, задумываются над перспективой дальнейшего трудоустройства в Коста-Рике. Но, к сожалению, работу здесь иностранцам найти достаточно сложно.

Всё дело в том, что для легального трудоустройства в этой республике нужно получить разрешение на работу. А данный документ выдаётся лишь резидентам страны.

Получить статус резидента в этом государстве могут лишь иностранцы, которые прожили на территории Коста-Рики не меньше 6 месяцев.

Способы поиска работы

Но существует и другой способ трудоустройства на территории Коста-Рики. Найти работу в этой республике можно в родной стране через посредническое агентство, так называемые рекрутинговые организации. Но стоит учитывать, что за поиск подходящей вакансии иностранцу потребуется заплатить. Не существует единой ставки оплаты за услуги. Каждое рекрутинговое агентство выдвигает свои условия.

Но чаще всего стоимость трудоустройства через агентство высчитывается исходя из предположительного годового дохода иностранца. В среднем подобные организации требуют оплатить от 10 % от дохода за свои услуги. Но за эту плату агентство в свою очередь подыскивает место для трудоустройства, организовывает собеседование с потенциальным работодателем, а некоторые даже помогают в оформлении визы для въезда в Коста-Рику.

Найти работу в Коста-Рике для русских или украинцев можно и самостоятельно через сайты, на которых размещаются свободные вакансии.

Украинцы и россияне могут воспользоваться следующим порталом: https://www.work.ua/ .

Портал для поиска работы в Коста-Рике

Востребованные специальности

Как уже ранее отмечалось, найти работу в Коста-Рике для иностранца достаточно сложно. Поэтому если вы намерены уехать в эту страну с целью трудоустройства, стоит сразу приготовиться к тому, что, скорее всего, вам придётся работать по найму на низкоквалифицированных специальностях.

Коста-Рика – туристическая страна, поэтому чаще всего найти работу легче именно в сфере обслуживания (гостиницы, кафе, рестораны). Примерно 70% всего дохода страны приносит именно туристическая деятельность.

Самые востребованные направления в Коста-Рике:

  • Туризм.
  • Сфера недвижимости.
  • Спортивная область. В стране достаточно легко найти работу инструкторам по сёрфингу, дайвингу, теннису или верховой езде.
  • IT-сфера. В стране наблюдается спрос на веб-дизайнеров, технических мастеров и специалистов, занимающихся раскруткой и продвижением сайтов.

Коста-Рика популярна не только своей удивительной природой, но и производством медицинского оборудования. Здесь без проблем смогут найти работу инженеры, разрабатывающие медоборудование.

В этой стране достаточно высокий уровень медицины. В республику часто приезжают иностранные резиденты для лечения и прохождения реабилитационных программ. Поэтому в данной стране очень востребованы врачи всех направлений. Но стоит учитывать, что устроиться на работу в Коста-Рике врачом сможет лишь тот человек, который имеет не только высокую квалификацию, но и достаточно большой опыт работы.

Одним из главных требований к потенциальным наёмным работникам является знание испанского языка на разговорном уровне. Хоть данная страна и находится в Америке, но здесь крайне редко используется английский язык.

Уровень заработных плат

Коста-Рика является не самой лучшей страной для трудоустройства из-за маленьких окладов. Но многие люди стремятся трудоустроиться в этой республике не по причине зарабатывания больших денег. Их привлекает национальный колорит и удивительная природа данной страны.

Минимальной зарплатой в Коста-Рике считается сумма в 300 долларов. Средняя зарплата на территории государства равняется 500 долларов США. Это примерно 277 тысяч коста-риканских колонов (национальная валюта Коста-Рики). Такой оклад получают продавцы в магазинах, офис-менеджеры, и обслуживающий персонал крупных гостиничных комплектов.

Туристические гиды, инструкторы по водным видам транспорта получают в среднем от 50 до 70 долларов в день.

Работа туристическим гидом в Коста-Рике

У квалифицированных сотрудников (врачи, преподаватели, программисты) заработная плата в Коста-Рике достигает 1000 долларов.

Учителя получает от 500 до 1200 долларов в зависимости от стажа работы.

Водители маршрутного такси и автобусов получают не более 500 долларов в месяц.

Работники министерств и другие государственные служащие зарабатывают примерно по 600 долларов.

Оформление трудовой визы

Трудовая виза разрешает не только въезд на территорию Коста-Рики, но и нахождение в этой стране на период действия трудового договора.

Для получения трудовой визы стоит обратиться в дипломатическое представительство страны и подать пакет бумаг, состоящий из:

  • Действующего заграничного паспорта.
  • Анкеты на получение визы.
  • Фотоснимков в количестве 4 штук.
  • Приглашения от работодателя.
  • Письма с указанием предоставляемой вакансии и уровня заработной платы.

Так выглядит виза в Коста-Рику

Разрешение на работу

Как уже ранее отмечалось, получить самостоятельно разрешение на работу в Коста-Рике крайне сложно. Но данная процедура значительно упрощается, если иностранец приезжает работать в эту республику по трудовой визе. На основании данного типа визы иностранный резидент может получить разрешение на работу в Генеральном Управлении по вопросам миграции.

Изначально по приезде в страну иностранному представителю присваивается статус «постоянного резидента», на основании которого он может получить разрешение на работу. Отличие заключается в том, что обладателям рабочей визы для получения статуса не стоит проживать на территории данной республики на протяжении последних 180 дней.

Для получения разрешения на работу иностранному представителю нужно подать пакет бумаг, состоящий из:

  • Письменного заявления.
  • Письма от организации, которая пригласила наёмного работника. В письме должны указываться условия труда и размер заработной платы иностранного резидента.
  • Ксерокопии всех страниц заграничного паспорта. Обязательно должна присутствовать копия страницы с трудовой визой.
  • Двух фото иностранца.

Получить разрешение на работу не могут иностранные пенсионеры и люди, оформившиеся по статусу «Рантье». Напомним, что статус «Рантье» предполагает, что человек проживает на территории Коста-Рики с доходов, получаемых с родного государства.

Человек со статусом «Рантье» может получить разрешение на работу лишь по истечении одного года после получения вида на жительство в Коста-Рике.

Новая работа в 2022 году: лучшие вакансии для русскоязычных в США

В нашей еженедельной статье мы собрали самые свежие и актуальные вакансии, где вам пригодится знание русского языка.

Все очень просто: если вы заинтересовались вакансией, просто перейдите по ссылке, чтобы отправить резюме с сопроводительным письмом, или позвоните напрямую — и без работы не останетесь!

Работник секции гуманитарной поддержки ЮНИСЕФ

  • тщательно следит за политическими и гуманитарными событиями в назначенных странах;
  • анализировать готовность к чрезвычайным ситуациям в определенных странах, поддерживать ответные действия ЮНИСЕФ в сложных чрезвычайных ситуациях и стихийных бедствиях;
  • анализировать рабочие документы и отчеты на предмет точности и ясности;
  • посещать и предоставлять материалы межучрежденческих заседаний по конкретным странам.
  • иметь диплом бакалавра не больше двухлетней давности;
  • не иметь близких родственников, работающих в любом отделении ЮНИСЕФ;
  • свободное владение английским языком обязательно. Знание другого официального языка ООН (арабского, китайского, французского, русского или испанского) является преимуществом.

Зарплата: $1500 в месяц.

Сотрудник отдела по авторскому праву

  • обрабатывать глобальные юридические запросы на удаление контента от начала до конца, включая прием документов, обработку и последующие действия;
  • тесно сотрудничать с членами команды по правовой политике в Сан-Франциско, Ирландии и Сингапуре для определения приоритетности запросов и повышения эффективности работы группы.
  • 1-2 года опыта работы в технологической компании на аналогичной должности;
  • степень бакалавра или эквивалентное образование;
  • свободное владение английский и русским языками.

Зарплата: по результатам собеседования.

Помощник по уходу на дому

Компания: Home Instead Senior Care

  • приготовление еды и уборка;
  • легкая стирка;
  • следить за приемом лекарств;
  • осуществлять ежедневный уход.
  • пройти проверку на наркотики и заболевания;
  • наличие автомобиля;
  • знание русского языка будет преимуществом;
  • регистрация в департаменте социальных услуг в качестве помощника по уходу на дому.

Зарплата: $16-$30 в час.

Компания: Museum of Illusions

  • руководить организацией и персоналом, составлять графики работы и назначать конкретные обязанности;
  • определять кадровые потребности, проводить собеседования, нанимать и обучать новых сотрудников;
  • планировать трудовые затраты в соответствии с бюджетом компании;
  • направлять и координировать деятельность предприятий или отделов, связанных с производством, ценообразованием, продажами или распространением продукции.
  • опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;
  • знание Microsoft Excel и Word;
  • свободное владение английским и русским языками;
  • разрешение на работу в США.

Зарплата: от $60 000 до $78 000 в год.

Онлайн преподаватель русского языка

Компания: LTC Language Solutions

  • проводить индивидуальные и групповые занятия по русскому языку;
  • составлять график работы;
  • разработать программу обучения для клиентов.
  • гражданство США;
  • опыт преподавания;
  • опыт преподавания русского языка минимум 5 лет;
  • свободное владение русским и английским языком.

Зарплата: от $25 в час.

Читайте также на ForumDaily:

Мы просим вас о поддержке: сделайте свой вклад в развитие проекта ForumDaily

Спасибо, что остаетесь с нами и доверяете! За последние четыре года мы получили массу благодарных отзывов от читателей, которым наши материалы помогли устроить жизнь после переезда в США, получить работу или образование, найти жилье или устроить ребенка в садик.

Сейчас мы хотим попросить ВАС о поддержке.

Качественная журналистика требует серьезных финансовых вложений и наши доходы не всегда покрывают расходы на содержание редакции, что ставит под угрозу беспрерывную работу сайта. Мы не вводим платную подписку, чтобы русскоязычные иммигранты в США могли беспрепятственно получать проверенную информацию на родном языке. Но будем благодарны вам за любую сумму, которой вы готовы поделиться для того, чтобы мы могли бесперебойно предоставлять полезную информацию тысячам иммигрантов.

Безопасность взносов гарантируется использованием надежно защищенной системы Stripe.

Вакансии и работа в Испании

Работа в Испании – привлекательное и перспективное решение для граждан из России, Украины и ряда стран СНГ, желающих найти хорошо оплачиваемое временное или постоянное место за границей. Эта страна привлекательна тем, что является одной из наиболее развитых в Евросоюзе и трудовая миграция здесь — обычное явление. Высокий уровень социальных гарантий и достойная заработная плата, как для квалифицированных специалистов, так и для временных рабочих, делают эту страну еще более привлекательной для трудовых мигрантов.

Вакансии, доступные для русских, украинцев и мигрантов из стран СНГ

Испанский рынок вакансий достаточно разнообразен, и можно встретить работодателей заинтересованных в найме самых разных сотрудников. Большая востребованность наблюдается в рабочем персонале, профильных работниках и временной рабочей силе среднего и низкого уровня квалификации. Можно найти следующие вакансии:

  • Продавец, менеджер консультант;
  • Торговый представитель;
  • Строители (плиточники, маляры, сварщики и др.);
  • Водители для такси, общественного, коммерческого и корпоративного транспорта;
  • Медсестры, санитары;
  • Няни, сиделки для пожилых людей и инвалидов;
  • Официанты для кафе и ресторанов;
  • Сезонные рабочие на сбор сельскохозяйственных культур, в частности мандаринов.

Наблюдается спрос и на высококвалифицированных сотрудников с высшим образованием и стажем работы. Имеются вакансии для следующих специалистов:

  • Врачи, хирурги, анестезиологи;
  • Юристы, адвокаты;
  • It-специалисты;
  • Представители инженерных специальностей;
  • Специалисты в сфере недвижимости;
  • Переводчики для бизнеса и туризма;
  • Гиды, экскурсоводы.

Естественно, что к высококвалифицированным сотрудникам предъявляются серьезные требования по подтверждению квалификации. В частности, необходимо иметь диплом, котирующийся и подтвержденный в Испании, сертификаты и свидетельства, подтверждающие наличие стажа и квалификации, а также все необходимые миграционные документы, разрешающие длительное проживание в стране.

Среди мужчин наиболее популярны рабочие специальности в сфере строительства, ремонта автомобилей, мебельного производства и т.д. Женщины чаще устраиваются по таким вакансиям как няня, сиделка, медсестра, переводчик, гид, продавец. На временные работы по сбору цитрусовых едут представители обоих полов, так как это открывает возможность за короткий срок заработать достойную сумму без оформления документов на длительное пребывание в стране.

Работа в Испании без знания языка. Перспективы с испанским и английским

Найти работу в Испании, не зная испанский язык, вполне возможно, вопреки мнению многих людей. Без знания языка нельзя претендовать на высокооплачиваемые должности, связанные напрямую с общением с людьми, где требуется общение для решения проблем клиентов.

Проще всего, без знания языка устроиться на временную работу по сбору урожая. Более того, среди сборщиков урожая можно часто встретить представителей стран СНГ, владеющих русским языком, что может облегчить вашу адаптацию и взаимодействие с коллегами. Также можно претендовать на места по уходу за пожилыми, присмотру за детьми и прочие вакансии в сфере домашнего обслуживания. Если повезет, можно устроиться в туристическое агентство гидом для туристов из стран СНГ.

Если соискатель не знает испанский, но знает английский, перечень возможностей для трудоустройства остаётся широким. В частности можно претендовать на места в сфере туризма, работу официантом, продавцом в крупных курортных и популярных среди туристов городах. Также можно попытаться устроиться водителем общественного или коммерческого транспорта. Высока вероятность трудоустройства в автомобильные сервисы и мастерские при наличии соответствующих трудовых навыков.

Трудоустройство на специальности в технической и инженерной сфере может потребовать знания английского языка на высоком уровне, а также минимальных знаний испанского для взаимодействия с коллективом и работы с документами.

Как найти работу в Испании? Основные способы

У соискателей есть следующие варианты:

  • Доски объявления в интернете. Как правило, на открытых досках объявлений появляются вакансии для рабочего персонала и сезонных работников, однако, часто там можно найти вакансии и для специалистов.
  • Прямые переговоры с работодателем. Если вы компетентный специалист с дипломом и подходящим опытом, стоит следить за информацией, исходящей от крупных компаний, работающих в выбранном вами регионе. Часто они публикуют объявления о свободных рабочих местах на своем сайте. При обнаружении открытой вакансии стоит связаться с работодателем и выяснить, рассматривают ли они специалистов, не являющихся гражданами Испании.
  • С помощью посредников. Существует достаточно большое количество кадровых агентств, как испанских, так и работающих из стран СНГ и специализирующихся на поиске кадров для трудоустройства в Испании. В большинстве случаев при помощи посредников можно найти сезонную работу, устроиться сиделкой, строителем. Услуги агентств — платные, это необходимо учитывать, начиная сотрудничество с ними.

Конечно же, действует принцип сарафанного радио и часто соотечественники готовы помогать землякам в поисках вакансий. Нелишним будет поискать помощи у диаспор и сообществ из вашей страны.

Ниже в таблице представлены популярные сайты с вакансиями.

Отрасли и специальностиСайты
Для инженеров и технических специалистовwww.tecnoempleo.com
Врачи, медсестры, лаборанты, фармацевтыwww.pmfarma.es/empleo/
Туризм и гостиничный бизнесwww.turijobs.com
Биржа вакансий правительства страныwww.empleate.gob.es/empleo/#/
Крупные кадровые агентстваwww.trabajando.es, wwww.acciontrabajo.es

Как получить разрешение на работу в Испании и визу

Работа для людей, не являющихся резидентами страны, разрешается только после получения приглашения от работодателя и подписания контракта с ним. Работодатель должен подать заявление в отделение министерства труда в своей провинции в Испании с прошением допустить к должности иностранного сотрудника. Заключение трудового контракта и прием сотрудника возможен только после получения этого разрешения.

Таким образом, прежде всего, нужно найти работодателя заинтересованного в Вас. Далее дождаться от него официального приглашения и контракта, в котором прописана должность, на которую принимается иностранный сотрудник. С этими документами можно отправляться в консульство Испании для оформления рабочей визы.

Помимо контракта, для получения визы в консульство потребуется предоставить:

  • Паспорт гражданина и копии всех его страниц;
  • Загранпаспорт;
  • 3 цветных фотографии 3х4;
  • Справка, подтверждающая отсутствие судимостей;
  • Справка, подтверждающая состояние здоровья.

Существуют следующие типы виз:

  • Категория «А» — подходит для сезонного трудоустройства при наличии рабочего контракта;
  • Категория «В» — на срок до 1 года при наличии приглашения и работе строго по указанной специальности;
  • Категория «С» — выдается после продления визы категории «В».

Для предпринимателей, открывающих свой бизнес в Испании, действуют визы категории «D» и «E», каждая из которых имеет возможность продления. Если виза продлевалась более 5 лет подряд, гражданин может претендовать на получение вида на жительство.

Сезонная работа в садах, на фермах и полях

Теплый климат создает благоприятные условия для выращивания фруктов и овощей. Для их сбора, обслуживания садов и полей регулярно требуются рабочие руки. Вакансия сборщика мандаринов и других культур является одной из наиболее популярных среди трудовых мигрантов региона.

Особенность полевых работ в том, что они продолжаются практически в течение всего года. В январе производиться обрезка деревьев, весной необходимо удалять излишки цветов для контроля объемов урожая, а с мая по сентябрь идет сезон сбора урожая. Для всего перечисленного привлекается временная наемная рабочая сила.

Как правило, сборщиками фруктов становятся мигранты из Эквадора, Колумбии и Доминиканской республики. Для них действуют упрощенные условия въезда и трудоустройства на полевые работы. Также, благодаря кризису, все чаще места в сельском хозяйстве занимают сами испанцы, среди которых подобный труд считается тяжелым и низкооплачиваемым.

Требования к сборщикам урожая достаточно просты:

  • Физическое здоровье и выносливость;
  • Минимальный уровень владения испанским языком;
  • Наличие документов, подтверждающих легальное пребывание в стране.

Для того чтобы устроиться сборщиком мандаринов, необходимо обратиться в центральное отделение профсоюза работников сельского хозяйства региона в который вы планируете приехать. Также можно обратиться напрямую в фермерское хозяйство.

Для персонала, работающего на фермах, действуют следующие условия:

  1. Почасовая оплата – 5-10 евро в час;
  2. Проживание на территории хозяйства в общежитии за счет работодателя или по минимальной ставке;
  3. Питание на территории фермы за счет работодателя;
  4. Расчет еженедельно или ежемесячно.

В целом, на такой должности можно заработать от 800 до 1500 евро. Но стоит помнить, что официальное трудоустройство означает вычет налогов с заработной платы, поэтому на руки работник получит меньше (налог для трудовых иммигрантов составляет 24%).

Трудоустройство врачей и медсестер, легализация диплома

Устроиться врачом в Испании можно только по приглашению работодателя. Потребуется нотариальное заверение диплома и сертификатов по специальности. Приглашение выдается администрацией клиники и способствует выдаче визы по специальности, позволяющей работать и находиться в стране на срок до 1 года с возможностью последующего продления визы. Средняя зарплата врача, в зависимости от квалификации, составляет от 2500 до 4500 евро в месяц.

К медсестрам предъявляются те же требования, и разрешение на работу можно получить при наличии приглашения от клиники. Зарплата от 1500 евро в месяц у младшего персонала до 3000 евро в месяц у старших медсестер.

Сфера недвижимости: зарплаты и перспективы

Недвижимость в Испании пользуется большим спросом среди иностранцев, приобрести собственный дом или квартиру на курорте или в тихом сельском районе страны мечтают многие люди. В связи с этим, есть спрос на квалифицированных специалистов. В частности, нужны риелторы, особенно специалисты со стажем, знающие как испанский, так и русский и английский языки.

Трудоустроиться сюда можно только по приглашению от работодателя. В ваши задачи будет входить поиск потенциальных клиентов, демонстрации объектов, сопровождение сделок и ведение учета продаж. Заработок в этой сфере доходит до 4000 евро в месяц. Кроме того, агентства предлагают бонусы и премии особенно эффективным сотрудникам.

Вакансии в сфере туризма и гостиничного сервиса. Гиды, экскурсоводы и аниматоры

Испания является популярным туристическим направлением и большой востребованностью здесь пользуются квалифицированные гиды и водители для экскурсионного транспорта. Высокие шансы устроиться гидом, есть у тех, кто хорошо знает историю этой страны, возможно, имеет профильное образование, знает английский, испанский, португальский или какие-либо другие европейские языки. Также востребованы водители туристического и экскурсионного транспорта, сотрудники, работающие в сфере обслуживания.

Найти работу экскурсоводом можно обратившись напрямую к администрации туристических агентств. Востребованность в таких сотрудниках наблюдается в разгар пляжного и туристического сезона. Многие агентства на этот период расширяют собственный штат, привлекая временных сотрудников. Зарплата гида составляет 1500-2500 евро в месяц в зависимости от квалификации сотрудника и округа.

Водители такси, автобусов и грузовиков

Работодатели проявляют интерес в отношении квалифицированных водителей. Есть спрос на водителей такси, грузового транспорта и пассажирских автобусов. К кандидатам предъявляются высокие требования:

  1. Международные водительские права категории, соответствующей вакансии;
  2. Стаж вождения от 5 лет и более;
  3. Отсутствие нарушений и аварийных ситуаций, произошедших по вине водителя;
  4. Документы, разрешающие легальное нахождение в Испании.

В сфере общественного транспорта действует сменный график и зарплаты достигают 1500 евро в месяц. В сфере грузовых перевозок зарплаты выше и доходят до 2000 евро в месяц, график и условия согласовываются с нанимателем.

Няни, сиделки и другие варианты домашней работы

В Испании широко востребован персонал для присмотра за детьми и пожилыми людьми. Большим спросом пользуются и иностранные работники. Основные вакансии:

  • Няни для маленького ребенка;
  • Гувернантки для детей школьного возраста;
  • Горничные, кухарки и другой персонал;
  • Сиделки для присмотра за пожилыми людьми;
  • Сиделки для присмотра за инвалидами.

Персонал, набираемый для оказания помощи по дому, может приниматься на условиях проживания в доме хозяев в отведенной для этого комнате. Зарплата надомного персонала составляет от 1000 до 2000 евро в месяц. Востребованы женщины в возрасте от 25 до 40 лет с профильным медицинским или педагогическим образованием.

Работа в США для русских 2019-2020

Если вы интересуетесь работой в США, находясь еще у себя на родине, то вам стоит прочитать эту статью, вместо того, чтобы перебирать вакансии американских компаний и оттачивать свое резюме.

Не важно, хотите ли вы уехать в США и остаться там надолго, или планируете поработать несколько месяцев и вернуться на родину, нужно понимать, что эмиграция (временная или постоянная) всегда состоит из 2 основных частей.

Часть первая – иммиграция

Иммиграция – это нормы, правила, документы и требования к людям, прибывшим в новую страну. В отличия от слова “эмиграция”, которым характеризуются люди или процессы относительно той страны, от куда человек эмигрирует.

Для того, чтобы работать в США, нужно иметь разрешение на работу. Туристическая виза B1/B2 не дает такого права. Людям, находящимся в США в статусе туриста доступны простые, не требующие специальных навыков работы, которые как правило предлагаются небольшими компании либо частными лицами. Работа “за наличные” – всегда низкооплачиваемое и рискованное мероприятие. Особенно в 2022 году, когда проверки и преследования нелегалов на территории США заметно выросли. Поэтому, если вы не хотите в скором времени быть депортированными на родину через иммиграционную тюрьму – начните с изучения иммиграционных вопросов и выбора визы.

Виды виз и разрешения на работу в США

Есть множество иммиграционных и других виз, которые дают временное или постоянное разрешение на работу. Разные визы подходят разным людям, в зависимости от их образования, способностей, навыков и опыта работы. При выборе визы и способов получения статуса постоянного жителя США, также играют роль другие анкетные данные. На консультации с иммиграционным экспертом вам будет предложено заполнить развернутую анкету. Ваше семейное положение, опыт путешествий, наличие родственников в США и на родине, наличие или отсутствие судимости. ответы на эти у другие вопросы помогут грамотному эксперту выбрать для вас подходящую визу и программу эмиграции (кейс). От правильного выбора и сопровождения кейса зависит успех вашей трудовой эмиграции.

Часть вторая – поиск работы, выбор работодателя

Если у вас есть высшее образование, знание английского и опыт работы по специальности. При этом, желательно иметь опыт в крупных международных организациях и в тех сферах, которые востребованы во всем мире. Тогда вы можете рассчитывать на кейс и трудоустройство по визе H1B – это спонсорство работодателя. В этом случае, обратившись на биржу труда, находясь еще у себя на родине, вы сможете подготовить свое резюме и начать проходить собеседования удаленно, находясь в своей стране.

Если же у вас не все так хорошо с английским, нет высшего образования и опыта работы по профилю, то вам стоит начать искать работу находясь в США, после того, как вы смените статус и получите разрешение на работу. Это не значит, что надо лететь вслепую. Конечно же, посоветуйтесь со специалистами на консультации по профориентации. Узнайте все о вашей профессии, сколько вы сможете зарабатывать, какой возможен карьерный рост, какие документы и справки вам нужно подготовить заранее, чтобы устроиться на работу в США. Например, подготовьтесь к процессу эвалюации, чтобы приравнять ваши иностранные дипломы к американским. Выберите кейс, прилетайте в США, получите разрешение на работу и трудоустройтесь, заранее понимая что вас ожидает.

Поиск и аренда жилья

Говоря о работе в США, стоит помнить, что вам нужно где-то жить. Некоторые люди не придают этому вопросу должного значения, надеясь устроиться на первое время в гостинице и на месте разбираться с поиском и арендой постоянного жилья. Нужно понимать следующее:

  • Гостиница стоит в 3-5 раз дороже, чем временное жилье. Узнайте у своих друзей или агентов, могут ли они помочь вам в снятии квартиры на первое время с посуточной оплатой?
  • Снимая жилье на постоянной основе и заключая годовой договор на квартиру или дом, особенно, если вы захотите жить в благоустроенном районе с хорошей инфраструктурой и без криминала, с вас, как с вновь прибывшего человека без кредитной истории, попросят депозит равный 6 месяцам аренды. Если у вас есть друзья или агенты в США, которые вам помогают в адаптации первое время, попросите их выступить вашими косайнерами. Это сэкономит вам много денег, времени и нервов при аренде жилья, а так же при покупке авто в кредит и многих других моментах.

Статья подготовлена по материалам Бостонской Биржи труда Job Exchange INC и проекта МОСТ В США (USABRIDGE.RU).

Пожалуйста оставляйте ваши отзывы и комментарии, что вы думаете об этой статье и о работе в США?

Материал опубликован пользователем.
Нажмите кнопку «Написать», чтобы поделиться мнением или рассказать о своём проекте.

Ссылка на основную публикацию