Работа в Чехии для русских и украинцев в 2022 году: как ее найти без посредников

Чехия

Работа в Чехии 2022. Вакансии для русских от прямого работодателя, без посредников и без комиссий. Прямой контакт работодателя.

Приемщик в обувную мастерскую в Чехии

вакансия за рубежом, не требующая специальной подготовки и опыта в обувную мастерку нужен приемщи.

Уборщица, работа в Чехии

работа за рубежом на постоянной основе (не подработка!) нужна уборщица в компанию оплата 120 кр.

Каменщики на стройку в Чехии

на стройку за границей нужны каменщики почасовая оплата 100-120 крон/час выплаты каждые 2 недели.

Оператор станка в Чехии

работа оператором станка за рубежом на заводе официальное оформление оплата 125 кр/час в месяц .

Сварщики, Чехия

вакансия за рубежом для хороших сварщиков по алюминию или для работников, имеющих навыки сварки (д.

Сварщик (MIG, MAG, TIG), Чехия, Словакия

для работы за границей нужны сварщики пространственные положения: PA, PB, PC, PD. оплата: MIG/MA.

Водитель В в Чехию

работа за рубежом водителем график удобный зарплата 20 000 крон/мес водительские права катего.

Дизайнер интерьера в Чехию

для работы за границей нужен дизайнер итерьера, который знает что такое стимпанк зарплата оговар.

Водитель международник, Чехия

свежая вакансия за рубежом бесплатно нужен водитель на международные перевозки выходные дни своб.

Водитель-международник в Чехию

нужен водитель-международник для работы в Европе зарплата: ставка 1600 евро/мес на руки выплаты.

Продавец и повар в Чехию

в русский продуктовый магазин за границей нужен продавец и повар работа в отделе “Деликатесы.

Рабочие на стройку в Чехии

нужны рабочие на стройку за границей предоставляется обучение занятость круглый год оплата 100 .

Подсобный рабочий в Чехию

работа за границей для граждан СНГ нужен подсобный рабочийна обьект Vysoky Ujezd u Berouna (возл.

Рабочие на производство в Чехии (женщины, мужчины, семейные пары)

на пищевое прозводство за границей нужны рабочие наша продукция: кнедлики и макаронные изделия о.

Водитель международник в Чехию

в чешскую транспортную компани нужны водители международники сотрудничество на длительный срок у.

Косметолог/парикмахер/мастер маникюра и педикюра/массажист, Чехия

прямой работодатель приглашает персонал в салон красоты: косметолог-эстетист, мастер маникюра и пе.

Комплектовщик на склад в Чехии

работа за границей для граждан СНГ нужен комплектовщик теплый склад смены по 8-12 часов беспл.

Диспетчер в логистическую компанию в Чехии

работа диспетчерем в логистической компании за границей компания занимается международными перево.

Парикмахер – универсал в Чехию

работа парикмахером-универсалом в салоне за границей можно раотать как на процент, так и на полно.

Мастера в салон красоты в Чехии

в салон красоты нужны мастера: косметолог, мастер маникюра и педикюра, мастер депиляции, визажист.

Работа в Чехии 2022 года

Вакансии от прямого работодателя без посредников

Чехия – одна из старейших европейских стран, которая имеет комфортное расположение в центральной части Европы, а с 2004 г. входит в ЕС. Благоприятный климат, развитая инфраструктура, прозрачное законодательство способствуют трудовой эмиграции.

Найти работу совсем несложно. Для этого достаточно посетить наш сайт и ознакомиться с разнообразными предложениями. Мы предлагаем свежие вакансии в Чехии 2022 года от прямых работодателей без комиссий.

Для россиян и украинцев доступна работа в самых разнообразных сферах: медицине, информационных технологиях, строительстве, туристическом бизнесе. Следует учитывать, что без знания языка рассчитывать на высокооплачиваемую должность не стоит. Неквалифицированный труд также требует минимальных навыков разговорной речи.

Кроме того, для трудоустройства необходим диплом об образовании, который требует специального подтверждения (нострификация).

После подписания трудового контракта, ходатайством о выдаче разрешения на работу будет заниматься работодатель.

Дополнительно выдается голубая карта ЕС (для квалифицированных сотрудников) или обычная карта работника (без квалификации), а также рабочая виза.

Работа в Чехии

Упаковщик на поштово-логістичний склад, Прага, Чехія ТОВ ЦЕНТР ВІЗОВОГО ОФОРМЛЕННЯ

Потрібні працівники на почтово-логістичні склади в м. Прага. Вимоги: до 55 років. наявність закордонного паспорту. фізична витривалість. Обов’язки: розвантаження та завантаження посилок, збір замовлень і підготовка до відправки. Умови: оплата: 100 кр/год, денні та нічні зміни по .

Работа в Чехии SOLIFEX

Предоставляем работу в Чехии без посредников. Официально по чешской рабочей визе. Данный завод специализируется на производстве автомобильных деталей BMW,FORD,Toyota Требуются Мужчины и женщины, семейные пары! Возраст: 19−45. Опыт работы от 1 года Обязанности: контроль .

Работа на каре, Чехия ЕвроШанс

Компания “Евро Шанс” предлагает официальное трудоустройство в Чехию по чешской рабочей визе на 3 месяца. Работаем согласно лицензии, опыт работы 5 лет. Открыто набор на Карщика. Приезд на конец февраля 2022. Требования : .

Работа на Складах Marimex по Польских Визах Парни г. Прага. Делаю Визы Дмитрий

Работа на складе MARIMEXS г. ПРАГА ПАРНИ. Польские Визы Сауны, Басейны, Джакузи и прилагающийся к ним материал( фильтра, трубки). Делают заказы на магазины, выгрузка машин и забаливание поддонов. 11-12 часов в день. ОПЛАТА 100 крон в час. Жилье предоставляем убытовню снимается с з. П. .

Офис-менеджер InnerLight Lab.

Офис-менеджер В международную компанию с многолетним опытом в сфере образования за рубежом требуется офис-менеджер на ресепшн, девушка до 30 лет. Место работы:Praha – Nové Město. График работы:с 09:00 до 17:30. Языки:грамотный устный и письменный русский и чешский, английский. .

Автомобільний завод,м. Horovice,Чехія Ирина

Автомобільний завод,м. Horovice,Чехія ДЛЯ ЧОЛОВІКІВ, СІМЕЙНИХ ПАР Початок роботи: лютий 2022 р. Відкриваємо 3-х місячні чеські робочі візи. Підготовка повного пакету документів під вакансію (запрошення від роботодавця, страховка, анкета та особистий .

Працівник на книжкові склади, Прага Полина

Обов’язки: Робота не складна, потрібно збирати і пікати журнали/книги за накладною та упаковувати їх, готувати до відправкиОплата: 90- 110 крон/год. Аванси кожен тиждень до першої зарплати. 8-10 год/роб, 6 днів на тиждень.Стать: чоловіки і жінки Вік: до 60 років Віза:3 .

Сварщик металлоконструкций Ирина

Сварщик металлоконструкций Требования: · Опыт работы от 2-лет на сварочном полуавтомате,электродами герметичных швов. · Чтение технического чертёжа — будет .

Автозавод Continental від 120 крон за годину Employment in Europe

Робітники на автомобільний завод Continental Automotive 2. Місто Брандіс над Лабем ( Brandýs nad Labem ), Чехія. Для чоловіків та жінок 18-45 років. Завод спеціалізується на виготовленні системи навігації, мультимедійні системи, панель приладів до .

Требуются мужчины и женщины для работы на продуктовых складах в Праге Диана

Срочно требуется мужчины и женщины для работы на продуктовых складах в Праге, Чехия. Работа заключается в работе со сканером, наклейки этикеток, формировании и сборе заказов, фасовке продукции, упаковке и тд. Оплата 100 корун в час, работать по 12-14 часов. Смена только дневная. За выполнение .

Работа на Складах Filson по Польских Визах Парни и Девушки. Делаю Визы Дмитрий

СКЛАД FILSON Нужны мужчины и женщины для работы на складе Filson: на чешских сезонных визах, рабочих картах и паспортах граждан ЕС. График работы: 5-6 дней в неделю по 9 – 11 ч. Работа в выходные по желанию. Характеристика труда: Пикер – передвижение по составу на .

Работа на Заводе Velvary Filson по ПОЛЬСКИХ Рабочих Визах Парни и Девушки. Дмитрий

Завод Filson, Велвары График работы: 11-15 час. / День. 5-6 дней в неделю. 240 – 300 ч. в месяц. Характеристика труда Завод находится в Праге в Вельвары (людей на работу возят). Специализируется на изготовлении пластиковых бутылок и розливу автомобильных масел, дестильованои .

На производство требуются мужчины и женщины Диана

На производство деревянных изделий Срочно требуются мужчины и женщины. Работа заключается в сборе изделий из дерева, деревянных ящичков для декора и различных изделий их деревянных реек. Работа сидячая и не сложная. Оплата женщине 80 корун в час, но при выполнение норм примия до 10000 корун! Оплата .

Требуются монтажники, строители, мастера внутренних и внешних работ, подсобники Диана

На фирму в Чехию требуются мужчины для работы монтажниками, строителями, мастерами внутренних и внешних работ, подсобными рабочими. Работа по всей Чехии. Работа постоянная и на круглый год. Объектов много и окончание работы не зависит от сдачи объекта. Принимаем по чешским и польским рабочим .

Работа на Цветочном Складе по Чешских Визах Девушки и Сем пары. Г. Часлав Дмитрий

Проводим набор сотрудников для работы на садовом предприятии Starkl в городе Часлав, область Колин.Под эту вакансию оформляем пакет документов для получения 3-х месячной или полугодовой рабочей визы. Робота заключается в уходе за саженцами деревьев (выкапывание, подрезание, упаковка для отправки к .

Требуются маляры-штукатуры с опытом работы SMARTECOSAVINGHOUSE

На долгосрочный переезд в Чехию строительная компания ищет работников строительных специальностей с опытом работы не менее года. Основные условия: – опыт работы в строительных специальностях (маляр, штукатур, гипсокартонщик, каменщики, монтажник электрики, отопления, водопровода) – .

Работа на Складах PENNY Marketa по Польских Визах г. ПРАГА, ЛИПНИКИ, Пльзен пар Дмитрий

Работа на Складах Penny Marketa в городе Прага и г.Липник над бечвоу (Чехия) а также Пльзень. На складах собирают Комиски (коробки на магазины (товар который упакован согласно данному виду товара к примеру упаковка сникерсов или баунти) за которые платят от 50-70 коп. за коробку, эти коробки нужно .

Работа на Складах в г. Опава по Чешских Визах и Польских Визах и Парни и Девушки Дмитрий

Работа Складах в г. Опава. Парни и Девушки по Чешских Рабочих Визах.На Склалах в г. ОПАВА собирают Заказы Товар(полуфабрикаты) на магазины. Оплата в Час 115 крон. Рабочий День 10-12 часов. Авансы Каждую Неделю Даем по 800-1000.З.П в месяц 1100-1200 евро. При Выдаче З. П. ВЫДАЕТСЯ табедеграмке где .

Работа на Складах Rohlik по Чешских Визах Парни и Девушки. Делаю Чешские Визы Дмитрий

Спрацювання замовлень згідно накладних, пакування і означення продуктів, замовникам на Складах ROHLIK. Заробітна плата 100-110 крон/годину. Графік роботи 11-14 годин, без вихідних. Выходные берутся по Желанию так как склады работают каждый день. Потрібні хлопці і .

Автозавод в Чехии (для Ж, М+Ж, под открытие визы и рабочих карт на 2 года) RENCHKOR

Официальное трудоустройство в Чехии с перспективой открытия рабочей 2-х годовой карты. Работа на предприятии специализирующем на производстве деталей и комплектующих к автомобильной промышленности. Компания сотрудничает с многими автомобильными среди которых MERCEDES, BMW, AUDI, WV и другие .

Упаковка журналов (склад типографии) в Чехии (под открытие визы) RENCHKOR

Официальное трудоустройство в Чехии на складе полиграфической продукции. Основная работа для женщин это сортировка журналов согласно накладных, поклейка маркетинговых наклеек. Мужчины занимаются упаковкой и сортировкой журналов на паллету. Работа физически не тяжелая, главное внимательность, .

Упаковка вафель/печенья/кофе в Чехии (для Ж, под открытие визы) RENCHKOR

Кондитерская фабрика в Чехии. Работа только для женщин, есть 2 отдела: 1) упаковка печенья, разного вида вафель, наклеивание стикеров, контроль, качества, маркировки продукции; 2) упаковка кофе, капучино, различного вида кофейных напитков, стикеровка продукции. Работа не тяжелая, чистая .

Кабельный завод в Чехии (набор под открытие визы, для М/Ж/М+Ж) RENCHKOR

Официальное трудоустройство в Чехии на предприятии кабельной продукции для автомобильных, лифтовых, эскалаторных отраслей, обмоточные провода для трансформаторов, проводка для телевизоров и т.д. Работа физически не тяжелая, есть несколько процессов: монтаж продукции, упаковка, контроль качества, .

Работники с готовыми чешскими визами Businessjob s.r.o.

Остались без работы с готовой чешской визой?Легальная работа окраина Плзни. ЧехияОператор монтажа, две смены, бесплатний доезд к работе, 110 крон / час. С понедельника по субботу по 8:00.Автозавод. 115 крон / час. 12:00 / день, 6 дней в неделю, две смены. Жилье 3200 кронМед осмотр, рабочая форма, .

Працівники з готовими чеськими візами Businessjob s.r.o.

Залишились без роботи з готовою чеською візою?Легальна робота околиця Плзня.ЧехіяОператор монтажу, дві зміни, безкоштовна доправа до роботи, 110 корун/год. З понеділка по суботу по 8 годин.Автозавод. 115 корун/ год. 12 годин/день, 6 днів на тиждень, дві зміни. Житло 3200 корунМед огляд, робоча .

Работа в Чехии привлекает жителей Украины и ближайших государств хорошей оплатой и достойными условиями жизни. Сложное экономическое положение дома и низкие зарплаты вынуждают искать удачу за границей. На сайте www.eurabota.ua есть достаточное количество полезной информации соискателям. Мы поможем быстро и бесплатно подыскать подходящее рабочее место.

Украинцы легко и быстро учат язык, территориально державы соседствуют. Работа в Чехии для украинцев доступна благодаря диаспоре – здесь живёт не менее 120 тысяч сограждан. А главный плюс – зарплата на треть больше, чем в соседней Польше. Средняя зарплата специалиста с дипломом в Праге – 2 тыс. евро, без образования – 800–900 евро.

Работа в Чехии украинцам профессионалам

После 2008 года государство прекратило выдачу трудовых виз гражданам Украины. До 2016 года найти работу в Чехии для украинцев можно было только нелегально, въехав на территорию по польской визе.
Для страны характерен перекос – нехватка инженеров, техников и медиков, продавцов и поваров, но избыток специалистов юристов и финансистов. Местные жители крайне неохотно соглашаются на должность, связанную с физическими нагрузками.
Работа в Чехии для украинцев, вакансии для мастеров
В 2016 году рост экономики вызвал необходимость привлечения:

Острая нехватка на рынке занятости инженеров, профессионалов технологов промышленных производств, врачей и среднего медицинского персонала. Молодые люди переехали в соседнюю Германию, Бельгию, Данию, Швейцарию, там зарплата больше.

Легальная работа как её получить

Сегодня легальная работа в Чехии возможна исключительно по приглашению организации. Хорошая новость желающим жить в государстве это постоянное увеличение квот на приглашение иностранных специалистов. Чтобы её получить необходимо:
пройти процедуру подтверждения диплома (для врачей – квалификационный экзамен);

владеть чешским на среднем уровне;
обладать востребованной профессией;
иметь хорошую визовую историю.

Как найти вакансию

Официально трудится здесь можно исключительно по разрешению (зелёной или голубой карте), которое позволяет находиться на территории государства 36 месяцев лицам с высшим образованием и 24 месяца – со средним. Срок действия разрешения на занятость и пребывание продлевается.

Посмотреть какая работа в Чехии, вакансии доступны, можно самому, обратившись на крупнейшие порталы:

После того как найдётся свободная должность, необходимо связаться с предприятием для переговоров и собеседования. Если кандидатура соискателя устраивает предпринимателя, формируется заявка на чешской бирже труда, действительная 30 дней. По истечении этого срока, если нет желающих занять это место, можно обращаться за трудовой визой.

Работа в Чехии для украинцев, вакансии на свободные места предоставляются по решению Министерства труда.

Знание языка фундамент успешного поиска работы

Смысл самостоятельно искать место есть только тогда, если вы владеете разговорным чешским. Поиск работы в Чехии лицам, не знающих язык, целесообразно проводить через рекрутинговые агентства. Давно присутствующие на рынке, хорошо зарекомендовавшие себя фирмы выполнят действия по поиску работы в Чехии для русскоговорящих, подготовке документов компании, переводу и легализации диплома.

Не стоит въезжать по польской визе и пробовать устроиться самостоятельно. Полиция часто проводит рейды по поиску и задержанию нелегалов. Фирмы, предоставившие место соискателю без разрешающей визы, облагаются большими штрафами.

Разрешение на работу в Чехии в 2022 году для русских, украинцев и белорусов

Разрешение на работу в Чехии в 2000 году является обязательным условием для официального трудоустройства и гарантированного отсутствия проблем с миграционной службой. Но об этом многие наши соотечественники благополучно «забывают». Они уверены в том, что та же туристическая виза даёт право на работу в автоматическом режиме, что, конечно же, не соответствует действительности.

Ещё одно распространённое заблуждение касается тождественности разрешения и синей/трудовой карт, хотя на самом деле между этими документами есть довольно существенная разница. Но кто же станет задумываться о подобных «мелочах», когда все преимущества работы в благополучном европейском государстве, казалось бы, можно рукой достать…

Инструкций на эту тему в сети Интернет хватает. Но при ближайшем рассмотрении выясняется, что разрешение на работу в Чехии, о котором вы мечтали, получить по ним никак нельзя. Нет нужных документов, опущены какие-либо организационные этапы, не соблюдены необходимые условия… Выбирайте, что вам больше «нравится».

Одним словом, мы решили положить конец подобному безобразию (и это – ещё мягко сказано!) и предложить вам подробное и обстоятельное руководство. Оно ориентировано на жителей стран зоны СНГ и содержит только проверенные данные, актуальные на начало ноября 2022 года. Сразу отметим, что мы не можем взять на себя ответственность за возможные негативные последствия самостоятельного применения описанных ниже приёмов. Если вам действительно нужна гарантия, обратитесь, пожалуйста, за индивидуальной консультацией (e-mail для связи info@offshore-pro.info).

Кому необходимо разрешение на работу в Чехии в 2022 году?

Вопрос далеко не такой простой, т. к. некоторые категории иностранцев получать его не должны. Основной фактор, влияющий на это, касается гражданства. Так, лица из государств Евросоюза, Швейцарии, а также их родственники, в Povolení k zaměstnání не нуждаются. А вот россиянам, украинцам, белорусам без него не обойтись.

В общем же случае от хлопот по получению избавлены обладатели синих и трудовых карт, т. к. подобные документы официально узаконивают возможность находится и работать на территории ЧР. Помимо этого, в условную категорию «освобождённых» попадают довольно много других иностранцев (закон «О трудоустройстве, параграфы 98 и 98А).

Обладатели ПМЖ.
Члены семей дипломатических работников.
Спасатели и сотрудники МЧС на время выполнения ими своих обязанностей.
Водители-дальнобойщики (условия те же).
Аккредитованные журналисты.
Студенты (только очники, есть свои тонкости).
Выпускники институтов и университетов ЧР.
Особые категории лиц (учёные, спортсмены, работники искусств, поставщики услуг и/или товаров, монтажники специализированного оборудования, школьники и студенты до 26 лет). Серьёзное ограничение касается продолжительности работы: оно не должно превышать недели (дни идут подряд) или месяца (за весь год).
Иностранные граждане, которым Чешская Республика предоставила убежище, защиту или официальное разрешение на долговременное пребывание на своей территории. В этом правиле очень много уточняющих обстоятельств, поэтому мы порекомендуем вам обсудить все вопросы с нашими экспертами.

А теперь можно поговорить о том, кому требуется разрешение на работу в Чехии в 2022 году. Хотим сразу заметить, что юридические нормы время от времени меняются, поэтому обязательно уточните актуальные данные перед тем, как отправлять запрос.

Лица, занятые на сезонных работах (не более 6 месяцев).
Занятые на краткосрочных работах по схеме «рабочий Шенген» (до 3 месяцев).
Бизнесмены, имеющие официальное разрешение на длительное пребывание в ЧР с целью осуществления предпринимательской деятельности.
Инвесторы (условия те же самые).
Стажёры (до 6 месяцев, есть возможность пролонгации).
Молодёжь до 26 лет, если они находятся в Чехии по обмену или любым иным аналогичным программам.
Обладатели ВНЖ или виз, которые были получены на принципах «вынужденного пребывания» (при условии, что с момента подачи заявления прошло более 6 месяцев).
Все прочие иностранцы, если их статус определён двусторонними международными соглашениями.

Разрешение на работу в Чехии и трудовая / синяя карты

Последние предоставляют несколько больше возможностей, но и перечень требований для их получения больше. Как мы уже говорили в самом начале, между этими документами есть немало различий, которые мы обсудим ниже.

Особенности документов (РР – разрешение на работу, ТК – трудовая карта, СК – синяя карта):

График работы. РР: неограниченный, ТК – не более 15 часов в неделю, СК – полная занятость (если договор заключён на большой срок – от 1 года).
Зарплата. РР, ТК – не меньше определённой законом минимальной ставки, СК – 1,5 от средней заработной платы.
Квалификация. РР – требований нет, ТК – среднее образование, СК – высшее образование.
Требование получить визу. РР, ТК – на весь срок пребывания в Чешской Республике, СК – только на пересечение границы (въезд).

Как определиться, на что вы имеете право претендовать по закону? Лучший вариант – консультация опытного эксперта группы компаний Offshore Pro Group. Тем самым вы получите абсолютно верный ответ с учётом всех индивидуальных особенностей. Если же такой возможности нет, рекомендуем придерживаться следующего алгоритма:

Определяем, есть ли вообще основания для получения какого-либо разрешительного документа. Если нет, идём дальше.
Определяем, моно ли претендовать на синюю карту. Если нет, идём дальше.
Определяем, существует ли возможность стать обладателем трудовой карты. Если нет, идём дальше.
Вы обязаны получить разрешение на работу в Чехии в 2022 году.

Как должен выглядеть документ?

Этот вопрос может показаться странным. Но, учитывая участившиеся случаи откровенного обмана, риск столкнуться с мошенниками или недобросовестными посредниками остаётся весьма высоким. Поэтому обязательно (!) убедитесь в том, что в документе, который вы держите в руках, присутствуют следующие данные:

Ваши полные идентификационные данные.
Информация о работодателе.
Сведения обо всех особенностях работ, которые вы будете выполнять.
Время действия документа.
Официальное место работы.

Если эти сведения представлены не полностью, есть текстовые вставки на русском или английском языках, либо же отсутствуют признаки официального статуса бумаги, требуйте разъяснений от посредника. Но лучше всего – найдите другую компанию.

Как получить разрешение на работу в Чехии в 2022 году?

Если действовать официально, сколько-нибудь серьёзных проблем быть не должно. Но у этой процедуры есть немало тонкостей, незнание которых приведёт к значительным затратам времени и средств.

Первая их них связана, как это ни странно, с географией. Так, наличие разрешения является обязательным условием для получения рабочей визы. При этом она открывается в стране, где вы живёте, а разрешение – уже в самой Чехии.

Этап №1. Оформление вакансии

К сожалению, иностранная рабочая сила считается в ЧР второсортной. Дело в том, что чешские компании и ИП обязаны разместить информацию о вакансии в Департаменте трудоустройства, после чего на 30 дней устанавливается режим паузы. Это делается для того, чтобы получить работу могли прежде всего граждане Чехии или любой другой страны Евросоюза. Следовательно, все вакансии в официальном реестре являются: а) не особо выгодными и б) достаточно «старыми».

Этап №2. Подача заявления

Здесь кроется вторая проблема, и связана она с тем, что физически в Чехии вас ещё нет. Следовательно, придётся воспользоваться дистанционным методом (благо, законы его допускают). Для этого понадобится официальный представитель и соответствующим образом оформленная доверенность. В случае необходимости его функции может взять на себя сам работодатель.

Какие сведения должны содержаться в заявлении (подаётся в Департамент по трудоустройство – краевое отделение ÚP):

Все идентификационные (личные) данные: фамилия, имя, отчество, дата рождения и т. д.
Адрес для получения корреспонденции.
Данные заграничного паспорта.
Информация о будущем работодателе.
Описание в свободной форме выполняемых обязанностей.
Точный адрес рабочего места.

Внимание! Язык, используемый при написании заявления, — только чешский!

Этап №3. Подготовка документов (они предоставляются вместе с заявлением)

Копия загранпаспорта (тех его страниц, что содержат персональные данные).
Трудовой договор. Подойдёт и соглашение о намерениях, но только в том случае, если есть документальные свидетельства этому.
Документы, подтверждающие вашу квалификацию (дипломы, сертификаты и т. д.), если они необходимы для выполнения работы.

Что необходимо учесть:

Документы с языком, отличным от чешского, следует отдать присяжному переводчику.
Дипломы и аттестаты нужно апостилировать.
Планируя дальнейшие шаги, учтите затраты времени на пересылку документов.

Этап №4. Оплата разрешения на работу в Чехии в 2022 году?

Здесь кроется очередная проблема. Связана она с тем, что административный сбор за рассмотрение вашей заявки (заметим, на конкретную вакансию!) составляет 500 CZK. Вроде бы, сумма небольшая. Но если учесть, что предложений по работе у чешского бизнесмена может быть очень много, то станет понятно, почему он не сильно стремиться взвалить на себя дополнительные расходы. Тем более, что положительное решение вам никто не гарантировал.

Исходя из этого нужно быть морально готовым к тому, что оплата сбора ляжет на вас. Либо же придётся подписать соглашение, согласно которому сумма будет удержана с первой зарплаты. В любом случае, этот вопрос следует прояснить в самом начале.

Этап №5. Ожидание

В среднем пауза может продлиться от 1 до 3 месяцев. Задержки бывают, но это, скорее, исключение из правил. Но вы должны понимать, что срок начинает отсчитываться с дня принятия документов, а не достижения договорённости с работодателем. Иногда случается, что во время ожидания вакансия закрывается, но бывает это крайне редко. Готовый пакет всех необходимых бумаг вы получите по почте, после чего документы можно подавать на визу.

На что ещё обратить внимание?

Разрешение на работу в Чехии при наличии всех необходимых документов и «белого прошлого» соискателя выдаётся без особых трудностей. Но лишь в том случае, если всеми организационными хлопотами занимается грамотный посредник. Желание сделать всё самому в этом плане гораздо менее перспективное, т. к. процент отказов будет крайне высоким.

Срок действия разрешения

Он зависит от того, какой собственно работой вы будете заниматься:

Не более 3 месяцев: «рабочий Шенген».
Не более 6 месяцев: сезонная работа, если она не относится к первому пункту.
До двух лет: во всех остальных случаях.

Внимание! Povolení k zaměstnání описывает конкретного работодателя, занимаемую должность и оклад. Если один из этих факторов меняется, разрешение следует получить заново!

Процедура продления разрешения на работу в Чехии в 2022 году

Это отдельная процедура, которая допускается в чётко оговорённых случаях:

Длительное пребывание в ЧР с целью ведения бизнеса или инвестирования.
Сезонная занятость.
Краткосрочная работа.

С первым пунктом всё более-менее ясно, поэтому никаких юридических трудностей быть не должно. Но вот оставшиеся два могут доставить немало хлопот, особенно если вы решили заняться продлением самостоятельно.

Внимание! Если документы поданы и приняты, но само разрешение ещё не получено, вы можете работать в прежней должности на совершенно законных основаниях!

Сезонная работа

Потенциальная проблема заключается в сроке, на который был оформлен договор. Если это положенный по закону максимум – 180 дней, то продлить разрешение не получится. Ведь суммарное количество «рабочих» дней не должно превышать 180 за каждый год. Исключения из этого правила возможны, но системного характера они не носят.

Краткосрочная работа

Самый проблемный случай, связанный с противоречащими друг-другу законодательными актами. С одной стороны, как мы уже выяснили, пребывание в Чехии по «короткому» Шенгену ограничено 3 месяцами. С другой стороны, сама по себе виза выдаётся на срок, не превышающий… 90 дней. Следовательно, претендовать на продление можно лишь в том случае, если первоначально разрешение было получено на срок, МЕНЬШИЙ чем 90 дней, что бывает достаточно редко.

Теоретически продлить своё пребывание в ЧР можно, если вы хотите получить национальную визу. Но и здесь есть без «ложки дёгтя» не обошлось:

Во-первых, в любом случае придётся возвращаться на Родину.
Во-вторых, подобный вариант «продления» считают допустимым далеко не все отделения Департамента трудоустройства, из-за чего сотрудник может настоять на оформлении нового разрешения. Оспаривать вердикт бессмысленно, поэтому вам придётся заново идти по инстанциям и платить сервисный сбор.

Процедура продления

Заявление подаётся, если до окончания срока осталось от 3 месяцев до 30 дней.
Информация в заявлении должна целиком и полностью соответствовать той, что была подана ранее. Уточним, что это касается не только личных данных, но и сведений о работе/работодателе.
Государственный сбор равен 250 CZK.

Безвизовый режим

Здесь мы бы хотели коснуться темы «свободного» посещения Чехии и любой другой страны Евросоюза. Эта идея стала одним из катализаторов событий на Майдане в Украине в ноябре 2013 года, которые привели к смене власти в этой стране. Не касаясь политических моментов евроинтеграции, хотим заметить, что предложенный «половинчатый» безвиз проблему официального трудоустройства никак не решает, хотя бывшие лидеры Украины, вероятно, придерживаются иного мнения.

Камень преткновения – положение закона, гласящее, что для работы в ЧР достаточно иметь разрешение на трудоустройство и любой документ (!), легализирующий статус иностранца в Чехии. Таковым, как несложно догадаться, безвиз не является. Власти Чешской Республики настаивают, что это – право пребывания, но никак на документ. А значит, работать «по безвизу» нельзя.

Его можно и нужно использовать для второстепенных задач – поиска подходящей вакансии, переговоров с будущим работодателем или получения документов. Но в этом случае при пересечении границы вам придётся озаботиться подтверждением своего материального положения, бронью в отеле, страховкой и даже билетами на обратную дорогу. Одним словом, тем, чем занимаются «обычные» туристы.

В каких случаях разрешение на работу в Чехии в 2022 году теряет силу?

Этот вопрос чётко регулируется действующим законодательством, поэтому мы рекомендуем ознакомиться с соответствующей информацией, чтобы впоследствии не иметь проблем с миграционной службой и полицией.

Окончание срока действия.
Работа, под которую было выдано разрешение, была выполнена.
Документ, разрешающий пребывание в Чешской Республике, потерял законную силу (аннулирован, закончился срок).
Выполняемая работа не соответствует заявленной.
При оформлении соискатель предоставил заведомо ложную информацию.

Внимание! Если вы не приступили к работе в течение 10 дней, наниматель сообщит об этом в контролирующие органы, и ваше разрешение, а также виза, будут аннулированы!

Смена разрешения

Вы обязаны получить новый допуск, если условия, изложенные в действующем документе, изменились. Формально делается это очень просто: подача нового заявления в МВД, оформление вакансии и т. д. Но фактически запускать процедуру есть смысл только в том случае, если ваша трудовая занятость в Чехии длительная. При краткосрочной или сезонной работе затраты времени могут оказаться слишком большими и «выйти» за границы имеющейся визы.

Работа в Чехии для русских

Многие рассматривают Чехию как страну, где можно не только отлично отдохнуть, но устроиться на работу. Цели разные: кто-то хочет просто подзаработать на любой специальности, кто-то мечтает стать гражданином ЕС и избрал для этого трудный и тернистый трудовой путь, кто-то хочет построить карьеру, реализовать свои знания, стать значимым и уважаемым человеком. Учитель, научный сотрудник, врач – в Чехии это «белая кость», люди с высоким достатком и всеобщим почтением, тогда как в РФ и странах бывшего СНГ таких специалистов явно недооценивают.

К тому же, работа в Чехии для русских интересна по следующим причинам:

территориальная близость – два часа лету до Родины или сутки на автобусе;
схожий менталитет – ориентированность на традиционные семейные ценности, уважение к пожилым, нет резких различий в культуре, кухне;
небольшой языковой барьер – минимальных знаний достаточно для бытового или простого рабочего общения, для украинцев и белорусов еще проще;

Кроме того, низкие налоги по сравнению с другими европейскими странами, быстрая социальная адаптация, хорошие государственные программы интеграции и прочие привлекательные условия. Еще плюс – зарплата в кронах или евро, которая в пересчете на упавший рубль вполне весома. Вы еще дома?

Чехия крайне заинтересована в трудовых ресурсах, особенно или неквалифицированных, или высококвалифицированных, недостатка в менеджерах, продавцах и бесполезных офисных работниках со средним специальным нет.

Рассмотрим подробнее, все ли так сказочно в Чехии, есть ли смысл ехать сюда на работу, а если и ехать, то кем и на каких условиях.

Немного статистики, цифр и важных сведений для тех, кто всерьез ищет работу в Чехии

Приезжему на работу, трудовому или экономическому мигранту, как приятно говорить в Европе, будут полезны следующие сведения о Чехии.

По статистике (в жизни умножай на два) в Чехии каждый двадцатый – трудовой мигрант (десять с половиной миллионов жителей более полумиллиона мигрантов), уже никто косо не посмотрит. Да скоро некому будет шутить про приезжих!

Две организации и два закона – первое, с чем должны ознакомиться те, кто хочет легально работать в Чехии, они регулируют все вопросы пребывания на территории, включая визовые и трудоустройства, защищают иностранца, определяют его положение:

Ministerstvo vnitra České republiky – Министерство Внутренних дел;
Úřad práce České republiky Министерство по трудоустройству, оно же биржа труда;
Zákon o pobytu cizinců na území České republiky – закон о пребывании иностранца в Чехии;
Zákon o státním občanství České republiky – закон о гражданстве в Чехии.

Работа в Чехии без знания языка официально разрешена для многих вакансий.

В Чехии есть практика двойного (тройного) гражданства.

Зарплата чехов ежегодно индексируется, поэтому небольшое повышение цен в магазинах для них незаметно:

8 000 крон – минимальная, которая как в РФ ничего вкусного не обещает;
30 000 крон – средняя до вычета налогов (до 40%, где половину платит работодатель, а половину работник).

Через пять лет легальной работы в Чехии можно получить ПМЖ.

Как лучше искать работу в Чехии: самому или через посредников?

Конечно, тех, кто собрался покорять Чехию трудовыми подвигами, мучает вопрос: искать место работы самостоятельно или отправиться через посредника? С одной стороны, незнакомое место, непонятные реалии, а с другой – есть цель заработать для себя и близких, а не чужому дяде за неясные услуги.

Итак, разложим по полочкам.

Работа с посредником

Многие русско-чешские, или просто русские и чешские, имеют лицензию на помощь в трудоустройстве в страны ЕС.

Они минимизируют хлопоты и организационные заботы, человек еще дома знает, куда он едет, где будет жить, сколько получит денег, кем будет работать. Естественно, так спокойнее и ему, и родным.

Фирмы по трудоустройству соберут и правильно оформят пакет документов, сделают разрешение на работу, но возьмут за это достаточно приличную сумму.

Поиск работы самостоятельно

Трудоустройство в Чехии для россиян, кто решил действовать своими силами, не составит особого труда.

Во-первых, вопросами трудоустройства успешно занимается Úřad práce, наш аналог биржи труда и Министерства труда в одном лице. Ежемесячно на своем сайте они публикуют список вакансий, можно прийти к ним лично – они дадут исчерпывающую информацию о всех возможных вариантах, подскажут среднюю зарплату по стране по определенной вакансии.

Если Чехия не устраивает, можно пролистать европейскую базу вакансий.

Во-вторых, чехи достаточно законопослушны, чтобы работодатель предлагал мошеннические схемы или недоплачивал. В любом случае работать придется на каком-то основании.

Трудности могу возникнуть лишь на первоначальном этапе поиска работы:

надо сначала найти работу и на ее основании получить рабочую визу в Чехию, а потом уже приезжать в страну;
языковой барьер – чиновники все поймут, но откажутся говорить жестами и на птичьем языке из-за боязни быть неправильно понятыми и ввести в заблуждение иностранца:
подготовка пакета документов, перевод их у чешского нотариуса.

Поэтому многие не уверенные в своих силах и правильном знании законов, обращаются к посредникам, платят им за услуги, неустойки и различные вознаграждения.

Бывают ситуации, когда мигрант ехал работать по каким-то условиям, в реальности они его не устроили, но и из Чехии уезжать не хочется. Будучи в стране, легко найти вакансию от прямых работодателей. Конечно, в первую очередь, это будут непопулярные у местных варианты.

В крупных магазинах можно видеть объявления о наборе работников. Да, там будет невысокая зарплата, но:

это будет работа без посредников и оплаты их услуг;
скорее всего, не будет требований к знанию языка;
работа официальная по трудовому договору.

Получается, найти работу в Чехии без посредников вполне реально, особенно если есть небольшие навыки разговорной речи и стремление хоть где-то трудится.

Кем можно работать в Чехии: самые популярные вакансии для иностранцев

Здесь сразу важно отметить, что иностранец может работать кем угодно в Чехии, прямого запрета на занимаемые должности нет.

Однако есть пара «но»:

тяжело будет бухгалтеру и юристу, потому что придется формировать новую базу знаний;
получить адвокатскую практику практически нереально;
потребуется нострификация диплома, вероятна досдача или пересдача некоторых дисциплин.

В Чехии минимальный уровень безработицы и в тоже время острая нехватка рабочих рук и высококвалифицированных кадров, которые уехали в другие страны за зарплатой в разы больше.

Низкооплачиваемые

Всегда есть открытые вакансии для иностранцев, на которые чехи отказываются идти:

рабочий на заводе, это может быть, как специалист, так и простой подсобный помощник подай-принеси-подмети;
повар, кухонный работник;
водитель грузовиков, автобусов – все чешские уехали в Германию;
квалифицированный специалист с хорошим разрядом и опытом работы – сварщик, слесарь, токарь;
охранник.

Интересна чешская логика: поваром охотно возьмут иностранца, а официантом.

Высокооплачиваемые

Помимо низкооплачиваемых профессий, есть хорошие и престижные вакансии для русских в Чехии:

медработники – это врачи всех специальностей и категорий, медсестры;
специалисты IT;
ученые.

Наших специалистов очень хорошо ценят в Чехии за большой объем знаний, качественное образование, некапризность к условиям труда.

Такое положение дел связано с особенностями чешских экономики и образования. Конечно, на фоне Молдовы, Казахстана, отчасти Украины, РБ и России, в Чехии все отлично – заработная плата, социальные гарантии, уровень жизни. Но, в тоже время, это одна из самых скромных стран Европы, где очень много пенсионеров, малообразованных людей. У нескольких поколений чехов просто не было возможности учить своих детей, дать им высшее образование, хорошую специальность, поощрялся ранний выход на работу. В итоге получилось, что в Чехии очень мало своих кадров с высокой квалификацией (программисты, медики, юристы, ученые), а те, кто были, давно работают во Франции, Германии, Англии, Австрии, Швейцарии.

Чешская зарплата: курам на смех или срочно все сюда?

Естественно, первый и самый важный вопрос для мигрантов: сколько можно заработать в Чехии? Выгодно ли туда ехать?

Конкретно в цифрах все выглядит так:

8 тысяч крон – минимальная зарплата, ниже которой не имею права платить:
10 -12 тысяч крон – низкая з/п, которой приходится довольствоваться людям без образования – официантам, кассирам, продавцам, такую работу чехи чаще всего рассматривают как временную или подработку во время учебы;
15-30 тысяч крон – средний заработок по стране у офисных работников, поваров, водителей, квалифицированных рабочих;
40-80 тысяч крон – высокая зарплата медиков, преподавателей, IT-специалистов, бизнесменов среднего уровня, ученых.
100 тысяч крон и выше – у бизнесменов высокого полета.

Зарплата в Чехии даже на одинаковых вакансиях может у коренного чеха быть выше, чем у мигранта, к этому надо быть готовым.

Если в РФ медсестра на двух-трех ставках получает около 40 тысяч рублей, то в Чехии она за одну ставку получит 40 тысяч крон (умножить на три, чтобы перевести в рубли). Конечно, ей придется заплатить налоги и не будет конвертов от благодарных пациентов за «посмотреть», но в то же время медсестра может брать ипотеку под 2%, знать, что на следующий год з/п индексируется, не будет переработок, сверхурочных.

Насколько это выгодно – решает каждый для себя, но, вроде, все очевидно: не всегда блага жизни выражаются в цифрах зарплаты.

Как быть с языком? Можно ли найти в Чехии работу, не зная языка

Чехи нейтрально относятся к незнанию языка мигрантами.

Во-первых, это политкорректно, вдруг речь идет о беженцах? Кстати, беженцы имеют полное право разговаривать на своем языке и не сдавать чешский при получении гражданства. Если упрекнуть беженца в чем-то, можно получить реальное наказание.

Во-вторых, ЕС размыл границы отдельных государств, и трудовые потоки идут со всех стран, не только бедных или со слабой экономикой.

В-третьих, у группы славянских языков общие корни и в принципе чехи могут понимать украинца, белоруса, русского, в отличие от сирийца, перуанца, китайца.

Вакансии, где нужен язык

Работодатель может требовать знание языка (сдачу экзамена) для следующих профессий:

банковские работники;
юристы;
менеджеры по продажам;
программисты;
медики.

Практически всегда мед работники должны сдавать языковой минимум, иначе им не откроют практику.

В таких профессиях, как продавец, официант, таксист, риэлтор язык необходим в первую очередь самому работнику.

Вакансии, где не нужен язык

Есть много рабочих мест, где не требуется знание языка, возможно, только бытового для общения. Речь идет о низкооплачиваемых профессиях (мойщики, разнорабочие, подсобники, уборщики) или о работе у соотечественников (на производстве, стройке, в фирме).

Как вариант, чешский язык модно заменять английским, но, конечно, все зависит от особенностей профессии.

Документы, визы прочие формальности, которые необходимо знать

Власти Чехии значительно упростили алгоритм действий, как устроиться на работу в Чехии в 2022 году иностранцу.

Все предельно просто и понятно:

работать можно на себя (открыть свой бизнес), или в какой-либо чешской компании (либо представительстве), организации, фирме;
работать можно на основании:
стандартного трудового договора – актуально для офисных работников;
соглашения о проведении работ – востребовано у строителей, ученых;
соглашение о разовой работе – когда привлекают специалиста на кратковременные работы.

Также чехи ввели понятие синей карты. Это и разрешение на работу, и на проживание на основании роботы. Выдается сроком до двух лет, продлевается по трудовому договору и регистрации.

Комплект документов для получения синий карты различны, потому что для многих специальностей есть свои требования, стандартный же включает в себя:

паспорт и копия;
фото;
справка о несудимости в РФ;
договор на работу;
договор аренды или выписка о наличие собственности в ЧР.

Могут спросить заверенный диплом, сертификат о прохождении языковых курсов и сдачи экзамена.

В погоне за гражданством: пять лет каторги, всю жизнь свободен!

Для многих русских, белорусов, украинцев и казахов – основных мигрантов с постсоветского пространства, стремление поработать в Чехии связано с официальной возможностью быстро получить гражданство.

Расчет прост: пять лет работы на любой должности за любую зарплату, а потом стать гражданином Чехии, получить заветный синий европейский паспорт, который открывает любые двери в любых странах. Что скрывать, в ЕС к мигрантам одно отношение, а к своим другое. Потом уже можно искать высокооплачиваемую работу, выставлять свои условия работодателю, менять страны и жить с удовольствием в ожидании пенсии.

Для того, чтобы получить гражданство, надо:

легально прожить в Чехии не менее пяти лет (работать или показывать какой-то доход не меньше минималки, иметь или снимать жилье, иметь регистрацию);
не нарушать закон ЧР:
сдать языковой экзамен (дети до 15 лет и пожилые старше 65 освобождаются).

К слову, безукоризненное выполнение всех требований отнюдь не гарантирует сини паспорт, здесь важно доказать свою пользу и нужность республике. Этот вопрос в ведении местного МВД.

Особенности трудоустройства в Чехии: кому хорошо, а кому не очень

Человек, приехавший в Чехию работать, столкнется с некоторыми разительными отличиями от РФ.

Нестабильность положения

Например, в Ministerstvo vnitra České republiky могут отказать в продлении долгосрочной визы в любой момент и без особых причин. Если кто-то успел обзавестись собственностью, ему могут предложить приезжать туристом на общих основаниях, владельцам фирмы – рулить своим бизнесом из родного дома, врача лишить категории и попросить все обучение пройти вновь.

Зато чехи с радостью ждут иностранца, готового инвестировать в экономику страны миллионы крон – ему обещают льготные условия и господдержку.

Нет нелегалам

В стране регулярно устраивают рейды по поиску нелегальных мигрантов, ищут на заводах, предприятиях, стройках, общежитиях и скоплениях иностранцев (определенный микрорайон, поселок). Нарушителей ждет депортация и карантин – запрет на въезд в страну.

Поэтому даже на самые заманчивые предложения поработать неофициально, получить заработок в конверте, не подписывать договор, надо отвечать решительным отказом!

Рекомендуем эти статьи:

Работа без спешки

У чехов нет такого понятия – ненормированный рабочий день, выйти в выходной, рабочие звонки поздно вечером. Они избавились от этого уже давно и работают не спеша, досрочно проекты не заканчивают – материально за это никак не отблагодарят. Напротив, могут привлечь работодателя за создание трудных условий труда.

Стоит ли ехать на работу в Чехию: вдруг дома лучше?

Как только человек задумался о возможной смене работы, причем такой кардинальной, значит, дома точно не лучше. Есть проблемы, которые не дают покоя: нет профессиональной реализации, социальная незащищенность, туманное будущее, бесправное положение на работе. В Чехии тоже не медом намазано, но последние три пункта недовольства можно смело вычеркивать.

Работа в Чехии гарантирует соц. защиту, соблюдение положений из трудового договора и законодательства, стабильную зарплату, высокий уровень жизни. Сколько придется платить за благополучие – отдельная тема для размышлений, но работать там однозначно лучше и спокойнее!

Работа в Чехии

Автомобільний завод оголошує набір чоловіків, жінок та сімейних пар на посаду різноробочого (комплектація деталей, наклейки на бампер, процес автоматизований). Графік позмі.

Приглашаются мужчины в возрасте 20-55 лет на фабрику по изготовлению деревьев’деревянных поддонов в Чехию. Заработная плата 90-100 крон/час. Смена только одна – дневная, 12.

Сварщик Необходимые документы: паспорт ЕС, ПМЖ, рабочая карта на 2 года. Зарплата: 46800 – 52200 крон чистыми. Страна : Чехия（Plzen） Занятость: Полная занятость Услови.

Здійснюємо набір на високооплачувану роботу в Чехії для чоловіків до 50 років з мінімальним досвідом користування електроінструментами. Робота заключається в збиранні дерев.

Потрібні мулярі з досвідом роботи. Місто Плзень, ставка 140 крон/год, Житло безкоштовне, по 10-12 год/день. По любих документах, якщо норм працівник то робить карту на 2 роки

В Чехію в готелі здійснюється набір жінок віком від 18 до 45 років на вакансію покоївки з наявністю закордонного паспорта. Заробітна плата 80-90 крон/год чистими. Графік ро.

В Чехию на заводы осуществляется набор мужчин и женщин в возрасте от 18 до 50 лет на вакансию крановщика (мостовые, козловые краны) с наличием загранпаспорта и опытом работ.

Класти плитку в Чехію в Оломоуц 120 крон за годину, на чим по швидше треба людей, можна без досвіду, головне щоб знали як плитку в руках тримати, житло безкоштовне, беруть.

Работа в Чехии без знания языка. Требуются работники на автозавод. Условия: Зарплата: 90 крон/час. 23400-28000 крон/месяц. Работа по 12 часов в день, 6 дней в неделю.

Литье изделий из эмали путем выдувания и выдувания свободной рукой или в формы. Формирование стеклянных изделий методом прядения, склеивания и ламинирования стекла. Формова.

В Чехию на заводы осуществляется набор мужчин в возрасте от 18 до 50 лет на вакансию шлифовщика (зачищать болгаркой детали) с наличием загранпаспорта и опытом работы. Зараб.

Робота в Чехії на довгий термін для сімейних пар, чоловіків, жінок. Автозавод розташований в місті Brandýs nad Labem-Stará Boleslav, відкрито набір без досвіду роботи і зна.

Столярі у цех, виробництво меблів. Місто Плзень, ставка 140 крон/год, Житло безкоштовне, по 10-12 год/день. По любих документах, якщо норм працівник то робить карту на 2 роки.

Працевлаштовуємо чоловіків, жінок та сімейні пари віком 20-55 років на фруктово-овочевий склад в Брно (Чехія). Робота для жінок полягає в упаковці фруктів та овочів на конв.

Здійснюємо набір чоловіків, жінок та сімейних пар віком від 18 до 50 років на склад інтернет-магазину широкого асортименту в Чехію. Робота включає в себе: сортування това.

В Чехію на заводи здійснюється набір чоловіків віком від 18 до 50 років на вакансію слюсар (вміти читати креслення обовязково) з наявністю закордонного паспорта та досвідом.

Работа оператором в Чехии, работа в Чехии на производстве для женщин, работа в пищевой промышленности в Чехии, фабрика здорового питания в городе Litoměřice (40 км от г. Пр.

В Чехію на будівництво здійснюється набір чоловіків віком від 18 до 50 років на вакансію майстра по внутрішніх роботах з наявністю закордонного паспорта та досвідом роботи.

10 фізично здорових мужчин на монтаж кабелів в місто Strakonice, Чехія . Спеціальність електрика нетреба (хто працював на проведенні інтернету чи будові беруть). головне шо.

В Чехію в готельно-ресторанні комплекси здійснюється набір чоловіків та жінок віком від 18 до 50 років на посаду повар з наявністю закордонного паспорта та досвідом роботи.

Работа Без посредников для украинцев Чехия

1-20 из 108 результатов

Получать новые вакансии на почту

Работник на упаковку продукции

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже . . языка получат успешное трудоустройство в Чехии без посредников. Код данной вакансии: 7715 .

Работники в McDonalds

Зарплата: 95-100 крон/час. От 27 000 до 37 000 крон/месяц. . . Оплата труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 5 лет. Имеется в .

Упаковщик товаров на склады

Зарплата: Женщины . . труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .

Разнорабочие на фруктово-овощные склады

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .

Упаковщик спорттоваров

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройство уже 1 . . получат успешное трудоустройство в Чехии без посредников. Код данной вакансии: 6781 .

Работник на автозавод

Зарплата – 120 крон/час. От 30 000 – 45 000 крон/ . . Оплата труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .

Разнорабочие на автозавод

Зарплата: 90 крон/час. От 31 000 до 34 000 крон/месяц.

. . Оплата труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .

Работники в отель

90 крон/час. От 28 000 до 40 000 крон . . труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 5 лет. Имеется в .

Оператор производства

Зарплата: . . Оплата труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .

Горничные

Зарплата: 85 крон/час + чаевые, бонусы. В месяц . . труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в наличие .

Работник в прачечную

Зарплата: женщины – 80 крон/час, мужчины – 90 крон/час. От . . Оплата труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .

Работник на склад бытовой химии и косметики

Зарплата: 90 крон/час. От 34 000 до . . Оплата труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .

Рабочие на производстве закаточных крышек

Зарплата – 90 крон/час. В месяц получается . . труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .

Работник в пекарню

Зарплата: 90 крон/час + премии. От 28 000 до 33 000 крон/месяц . . труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 5 лет. Имеется в наличие .

Работник на упаковку продукции

Разнорабочий в лес

100 крон/час. От 31 000 до 37 000 крон/месяц.

Работа . . труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в наличие .

Рабочие на фабрику деревянных поддонов

Зарплата: от 95 крон/час. От 30 00 . . Оплата труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 5 лет. Имеется в .

Работники на автозавод Skoda

Зарплата – 100 крон/час. От 30 000 крон/месяц. . . Оплата труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .

Разнорабочие в отель

Оператор упаковочной машины

120 крон/час + премия до 4213 крон . . труда в полном размере;

Подпись договора с соискателем в Украине. Мы занимаемся трудоустройством уже 10 лет. Имеется в .